2023年立高食品研究报告 综合实力领先,释放长期动能
- 来源:安信证券
- 发布时间:2023/03/30
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立高食品(300973)研究报告:积极求变,动能向上.pdf
立高食品(300973)研究报告:积极求变,动能向上。立高食品成立于2000年,主要从事冷冻烘焙行业,公司激励机制完善,接续推出股权激励,绑定核心员工利益,预留较多股份招募核心人员,彰显对公司发展的充足信心。2023年,公司提出立志成为“全球烘焙集成服务商”,立足国内市场,开拓海外渠道,携手经销商开拓创新更多产品,实现双赢。综合实力领先,释放长期动能1)产品方面,立高推行大单品策略,规模优势不断放大,研发持续高投入,每年持续推新,保证成长动能。以“洞察客户需求,组织王牌产品”为出发点不断培育大单品,2022年已有8支销量破亿单品。2)渠道方面,立...
1.立高食品:接续推出股权激励,绑定核心员工利益
立高食品于 2000 年成立,主要从事烘焙食品原料及冷冻烘焙食品的研发、生产和销售。2017 年 12 月 14 日,彭裕辉、赵松涛、彭永成签署《一致行动协议》,三人直接和间接控制公司 34.95%的股份,成为公司的实际控制人。 公司激励机制完善,接续推出股权激励。公司实施长期激励机制,制定股票期权的股权激励 计划,通过广州立兴、广州立创两大员工持股平台,对公司管理层与核心员工实行股权激励。 2021/2022 年公司接续推出股权激励,绑定核心员工利益。
2021 年股权激励+超额业绩激励基金绑定核心高管,提升经营效率。2021 年公司推出股权激 励,向核心管理层授予 850 万份股票期权,其中董事长彭裕辉总占比 14.71%,副总经理赵松 涛总占比 11.76%,时任副总经理、现任总裁陈和军总占比 41.18%,其他高管分别占比 2-8%, 绑定核心管理层,提升经营效率。同时,公司制定超额业绩激励基金计划,设定 Bn=En×1%+ (En-En-1)×10%(Bn 为第 n 年提取的激励基金,En、En-1 分别为第 n、n-1 年扣费净利润), 与公司高管及子公司员工利益进一步绑定。
2022 年再推激励,扩大激励范围,绑定核心业务负责人,预留股份招募核心人员。2022 年 8 月公司再次推出股权激励,对象包括高管及公司(含子公司)其他核心员工,范围扩大,共 涵盖 215 名核心员工,深度绑定员工利益,同时预留 120 万股用于招募更多核心人员,更显 公司对长期经营发展的充足信心。
管理层食品行业经验丰富,掌握核心技术。公司大部分管理层拥有 10 年以上食品行业从业 经历,董事长彭裕辉总、总裁陈和军总、宁宗峰总均为公司核心技术人员,彭裕辉总拥有 2 项 发明专利和 22 项实用新型专利,陈和军总主持了公司冷冻烘焙食品新产品的开发及新工艺 的研发工作,并牵头组织“港式蛋挞品质升级的研究”等多项工艺技术的开发,不仅在管理 上更在技术上引领公司发展,推出迎合消费者需求的产品品类,推动营收持续高增。

2.综合实力领先,释放长期动能
2.1.历史悠久,奶油为基,涉足冷冻烘焙
通过梳理立高的发展历程,我们将其发展阶段分为以下 3 个阶段: 1)2000-2013 年:初创阶段,持续扩品。公司成立当年推出立高牌植物奶油,该产品一上市 便在行业内占领一席之地,为立高的研发与销售打下坚实基础。之后陆续推出晶晶亮果膏、 双 V 巧克力、新仙尼果馅系列产品、美蒂雅乳脂植脂奶油等优质新品。同时积极开拓新的产 品领域,以寻找新的业务增长点。
2)2014-2020 年:业务转型,涉足冷冻烘焙。2014 年公司收购广州奥昆和广州昊道 51%股权, 涉足冷冻烘焙领域,进一步丰富产品体系,实现对冷冻烘焙食品和烘焙酱料领域的战略布局。 2017 年冷冻烘焙食品业务营收占比达 37%,2020 年达 53%,产品进入好利来、面包新语、味 多美、采蝶轩等知名烘焙店,沃尔玛、山姆会员店、永辉超市、华润万家、家乐福、盒马生 鲜等大型商超以及海底捞、豪客来、希尔顿欢朋酒店、乐凯撒披萨等连锁餐饮品牌。销售人 员达到 983 人,深入 357 个城市,合作经销商超过 1800 家,直销客户超过 400 家,服务的 终端客户超过 5 万家。公司业务实现快速发展,收入规模逐年增加,2018-2020 年营收 CAGR 达到 17.4%,净利润 CAGR 达到 110.64%。
3)2021-至今:首发上市,继续奋进,不断改革。2021 年公司于创业板成功上市,全面实施 “洞察客户需求、组织王牌产品”策略,截止 2021 年底产品 SKU 已超 900 种。同时持续加大 产能投资,三水基地建设稳步推进、河南工厂如期投产,并投资 5000 万元设立全资冷链物流 公司,整合内部物流资源。2021 年得益于烘焙行业的市场需求旺盛,公司在烘焙、商超、餐 饮等多元化的渠道中取得亮眼表现。进入 2022 年,面对渠道扩张带来的需求、研发不匹配问 题,公司实行渠道融合改革,同时将产品中心改组为产品项目组,以渠道需求为导向进行产 品研发,动能不断释放。 2023 年,公司提出立志成为“全球烘焙集成服务商”,立足国内市场,开拓海外渠道,携手 经销商开拓创新更多产品,实现双赢。

2.2.研发为核,大单品放量+持续推新保证长期增长动能
大单品策略持续推进,规模优势不断放大。立高推行大单品战略,持续放大规模优势,实现 该品类内部的市占率领先。如 2015 年推出甜甜圈,目前 SKU 达到 50-60 个,多方位满足消 费者需求。根据渠道调研,2021 年甜甜圈市占率超 50%,实现绝对领先。2018 年推出蛋黄酥 等新品,2020 年初推出麻薯,主攻山姆渠道,成为网红爆品,2021 年单品销售达 6 亿。新品丹麦类面包(包括手撕包、牛角包)等亦实现高速增长,冷冻蛋糕(瑞士卷、慕斯蛋糕等)、 冷冻蛋糕胚、披萨等新品有望满足烘焙、商超、餐饮渠道的多样化需求,持续放量。
研发高投入,持续满足下游需求。2017-2020 年立高研发费用 CAGR 为 21.2%,研发费用率近 3%,研发投入处于行业领先水平,在产品配方研发、产线定制化改良、品质稳定方面实现高 壁垒,实现对冷冻面包酵母问题的改进、对甜甜圈体积膨胀度和挞皮水分流失性的改良。另 外,公司在进口海外设备之后,通过创新性自主研发的配方和生产工艺在核心环节对关键生 产设备及相互间的协同进行大量适应性的自主改造和调整,将自主积累的配方和工艺经验与 自动化生产相结合,实现大规模生产。
每年持续推新,保证成长动能。研发中心由各个事业部的研发人员改组构成,同时有专门的 市场需求研究部门前往欧美、日本、中国台湾等烘焙市场发达地区进行考察,了解国际烘焙 产品的最新流行趋势,将麻薯、香芋酥等新品类积极引入并进行适应性的改造,打造畅销品。 销售人员同样承担部分研发职责,在服务过程中持续收集客户反馈,汇总至区域研发中心及 总部研发团队,进行产品改造和老品升级。 多样化产品组合开拓全新需求,创造新的收入来源。立高使用独特风味的酱料产品,打造天 使白面包、牛油果餐包等特色新品,在烘焙店边柜进行销售,并设计全套产品应用方案,帮 助烘焙店进行推广,同时推出巧克力脆脆棒等休闲食品,放置于烘焙店收银台上进行销售, 充分利用收银台空间,使客户销售场景由传统的中岛柜、蛋糕柜进一步丰富到边柜、收银台, 实现互利共赢。
洞察客户需求,组织王牌产品。1)多而精:立高持续多元产品的开拓,同时通过研发人员的 精进,实现多而精,契合下游需求;2)性价比高:在包含渠道投入、研发投入后,立高相比 竞争对手实现了高性价比,与客户携手长期发展;3)一切围绕需求,打造“人人产品经理, 事事产品思维”的核心文化,所有员工均可以提出创意,研发成功后将给予高额奖励。2022 年公司已有 8 支销量破亿单品,包含甜甜圈、葡挞皮、麻薯、乳脂植脂奶油、瑞士卷、蛋挞 液、沙拉酱、榴莲酥,王牌产品持续放量。

2.3.渠道为翼,贴身服务+严格考核促进人效提升
销售团队规模最大,主动获客积极性高。立高在全国拥有 1000 多人的销售团队,对比竞争 对手优势显著(高贝约 100 人,新迪嘉禾不足 50 人),利于全方位触达和服务客户。根据招 股说明书,立高约 60%的头部客户来自业务员拜访和上门,主动开拓动力充足、转化率高。销售人员直接服务重点客户,提高经销商的依赖程度。公司为每 300 万销售额的终端配备销 售和技术人员进行贴身服务,2019 年公司上门服务近 50 万次。经销商在此背景下以配送商 和资金周转职能为主。在推广活动方面,销售人员亦为主力,经销商主要起配合作用,因此 经销商费用投放也在逐步缩减,提升费效比,2019 年后将费用直接服务到重点客户,提高经 销商对立高的依赖绑定关系。
线上线下活动不断,贴身服务提升粘性。由于冷冻烘焙、奶油等产品具备技术门槛和调节空 间,需要根据饼店的所处环境、温度、所用设备进行发酵和烘烤时间的调整,因此销售人员 不仅承担销售职能,还实现了对终端门店的贴身服务和指导,更利于形成客户粘性。针对此 特性,立高在线上线下不断推出活动,2001 年公司率先在行业内推出烘焙 VCD 教学光碟,进 行消费者教育和指导。建立了专业的技术服务团队,对营销人员进行培训,提高营销人员的 技术服务能力,定期或根据客户需求上门为终端客户提供专业技术指导,举办系列大型活动, 提升终端烘焙店的营运能力,在广东惠州、广西柳州、山东泰山等地举办“烘焙百家讲坛” 系列活动,参与烘焙店接近 900 家,开展“超级店长特训营”活动 8 场,接受培训人数多达 500 人,以丰富多彩的贴身服务提升合作粘性。
供应链完善布局,冷链物流优势显著。由于冷冻烘焙多为冷链配送,对供应链要求较高,立 高目前已经在全国半数以上的省份实现自主运输,率先建立自有冷链物流车队,将冷冻烘焙 食品由各地仓库自主配送至客户手中,进一步降低产品质量风险。烘焙原料在省内一般通过自有车辆配送,配送半径覆盖约 300km;省外主要通过第三方物流公司配送。冷冻烘焙食品 中,自有车辆主要负责厂区及各地仓库至客户处的物流,厂区至各仓库间的干线运输以及少 量偏远地区客户的配送由第三方物流公司负责。
通过规模效应实现较低的起送箱数,便于获 得更多中小型饼店客户。2021 年 9 月公司投资 5000 万元成立全资的广东致能冷链物流有限 公司,整合内部物流资源。根据公司公告及渠道调研,截至 2021 年底,公司共拥有 64 辆冷 链专车,覆盖全国 300+地市,2000+区县,渠道网络基本完成全国覆盖,合作的客户数超过 2700 家,服务终端客户超过 5 万家。

自建物流后运输费用规模效应显现。根据公司公告,立高第三方物流运输成本保持稳定,自 有物流运输成本逐步下行,运输费用率下降显著,自建物流后运输费用规模效应显现。 全球化渠道战略持续推进,成效显著。随着销售规模的持续扩大,立高提出全球化渠道运营 策略,立志“有人烟的地方就有立高”,目前产品已畅销全球 12 个国家,合作经销商超过 1500 家,渠道网点超过 20 万个,在全国布局 31 个省级营销分公司,招募 1480 多位营销精英对 终端门店进行一对一营销方案的定制。
3.站在当下时点,如何看待立高的空间
3.1.成立产品项目组,对接分渠道需求
改革前:烘焙渠道理念占先,其他渠道需求难以顾及。三大事业部(冷冻烘焙、奶油、酱料) 下设立三个研发中心,以产品为导向,根据战略规划和现有产品的市场调研进行技术、产品 的研究开发。由于分渠道需求各不相同,如卖给山姆的麻薯和卖给饼店的麻薯不完全一样, 直接迁移难以产生同样快速起量的效果,即使相同品类面向不同渠道也需要进行研发调整和 针对性改进,且立高做烘焙渠道起家,研发理念以烘焙渠道为主,对餐饮和商超渠道的需求 认知仍有进步空间,因此公司进行了产品项目组改革,重视渠道需求。
改革后:产品项目组为产品第一责任部门,围绕渠道、客户、产品、产线及场景的需求立项, 更有针对性。2022 年下半年,立高以各事业部研发技术人员为基础组建集团层面产品中心, 产品中心细化了产品研发的最小责任单元,施行项目组研发、产品委员会选品机制,以提升 新品研发的响应速度和质量。产品委员会由总裁陈和军总亲自负责,产品中心内部成立 56 个 产品项目组。项目组内部包含产品经理、研发、应用研发、方案策划等人员,产品经理负责 洞察消费者购物需求,提出产品画像,成为选品的狙击手,是具备经营能力的全面人才,研 发负责落地,落地后产品需要再进行应用研发,最后市场部投入售卖方案。
整个产品项目组 对产品品质、成本、综合竞争力负责,为第一责任部门。在立项方面,产品项目组围绕渠道、 客户、产品、产线及场景的需求立项,改变之前单一渠道产品难以匹配其他渠道需求的问题, 更有针对性,利于开拓更多客户和渠道增量。

对内对外充足激励,实现资源整合。对内,公司以高激励和合伙人的态度吸纳所有产品创新 精英人才,为长期发展打下基础。参考颐海在快速扩张初期曾采用的产品项目制,我们认为 公司此举有助于快速打开全国市场,满足全方位需求,并对不同渠道实现深化发展。对外, 公司通过合资、参股、战略合作、创业合伙人或收购的形式不断实现资源整合,为成为全球 烘焙集成服务商奠定坚实基础。
组织架构理顺,保证产品创新及终端赋能。产品方面,公司在全国建立 8 个研发中心,在日 本大阪日本建立 1 个研发中心,进一步提升大客户从试验到交割的反应速度。同时在全国建 立 8 个子公司,每家分公司建立中台,建立餐饮中心(主攻百胜、麦当劳等全国餐饮大客户)、 KA 中心(专供好利来、采蝶轩等烘焙大客户)、商超中心(专供山姆、沃尔玛、盒马等商超 客户)、海外中心四大中心,并成立 12 个前置中台,包含产品经理、推广团队、技术团队、 研发团队,实现终端门店赋能。 数字化系统持续升级,赋能经销商。
数字化方面,公司启用“兴高采链”系统,实现政策全 自动、交易全透明、库存实时分析,减少冗余环节,同时根据后台全国数据以产业链整体视 角形成用户画像,以评估预测整体市场的变化,建议经销商不同品相的进货频率,降低库存 挤压,提升资金周转率和整体运营效率,赋能经销商。参考安井食品的“安井之家”CRM 平 台实现对经销商的价盘稳定、政策支持及渠道管控扶持等帮助后,安井的渠道力持续增强, 我们预计立高的“兴高采链”有望参照安井信息化发展路线,实现渠道力赋能,加速发展。

3.2.渠道融合提升效率,渠道下沉释放增量
渠道融合试点效果显著,渗透力增强。2022 年 7 月,立高开始启动销售中心改革,组建集团 层面营销中心,将立高、奥昆、美煌三个部门的销售团队融合为营销中心,以集约销售资源 并提升下沉渠道覆盖力度,初期选取西北、东北和湖南为试点。根据渠道反馈,试点地区人 员岗位分配和适应约经过 3 个月时间,渠道渗透力显著增强,22Q4 已开始释放增量。烘焙渠 道借助立高老团队和客户粘性实现额外营收贡献,同时借助奥昆在商超和餐饮渠道的人员拓 展优势,嫁接进立高和美煌产品线,实现多样化渠道覆盖。
渠道融合提升效率,三大业务优势互补。我们认为此举有助于三大业务渠道优势互补,奥昆 在 3 个渠道均有销售推广经验,便于利用客情及渠道优势将立高和美煌的产品推进入奥昆原 有渠道和客户;立高在烘焙渠道优势显著,客户粘性强,且奶油的推广更为专业,销售人员 学习冷冻烘焙相关知识后,更快上手将产品推进烘焙渠道;而美煌曾在餐饮渠道有过开拓经 验,因此同样可将奥昆和立高产品带入。考核方面,公司按照细分产品线进行 KPI 考核,以 带动单一渠道中各个品相的渗透率。2023 年 1 月 1 日,公司已启动全新营销中心架构,全国 推行渠道融合改革,我们预计随着人员适应性提升,增量有望在 23Q2 逐步释放。
人员优化配置,布局渠道下沉,进一步释放增量。在渠道融合后,原本多个销售人员对接全 品项经销商,目前转换为一个人员,每人负责的品类增多但区域细化,更加助力下线市场发 展。从客户需求角度来看,三四线城市客户需求的产品品相和品类与一二线重合度较高,主 要是价格带区间差别比较大。根据渠道调研,对此,公司通过降低原料成本、压缩原料品质 到和三四线竞争对手同等产品的品质,以支撑产品供货价格与竞争对手持平或略高,通过一 二线城市标杆客户所建立的品牌影响力完成三四线城市市场布局,同时以立高优异的渠道渗 透力和销售人员服务意识将产品推进市场,实现下线市场的增量释放。

3.3.奶油+烘焙齐发力,产品推新打开空间
3.3.1.奶油新品补足价格带,满足中高端需求
奶油行业增速稳健,集中度较高。根据华经产业研究院的数据,2020 年奶油市场规模已达 88.81 亿元,2021 年突破百亿,未来有望以 6-7%的增速持续增长,行业进一步扩容。根据艾 媒数据,2020 年我国奶油市场 CR4 为 39.7%,其中维益以 26.9%的市占率居于首位,立高位 列第 3,约 3.80%。健康化诉求推动,混合脂与稀奶油占比持续提升。由于传统工艺限制,氢化制成的植脂奶油 会产生对人体健康不利的反式脂肪酸,根据立高招股书数据,含乳植脂奶油与稀奶油占比持 续提升,一定程度上体现出行业内健康化意识提升、产品升级的特性,因此混合脂奶油与稀 奶油对植脂奶油的替代是大势所趋。
奶油新品依乐斯补足价格带,满足中高端需求。立高成立初期以奶油为主业,在维益统治时 期通过中低端产品(植脂为主)打下市场,市场逐渐饱和时,通过收购奥昆开拓冷冻烘焙业 务实现快速发展。近年来随着消费者消费水平的不断提升,对健康化的持续追求,越来越多 饼店选择使用混合脂奶油或稀奶油来迎合消费者需求。立高之前只有进口的乐来稀奶油,但 受疫情、海外供需的影响时常缺货,自有高端奶油产品线缺失,因此公司相继推出牛乳奶油、 依乐斯混合脂奶油和稀奶油 360PRO 补足价格带,满足中高端需求。牛乳奶油 2022 年推出后 占比达到近 30%,实现竞争对手替换及结构升级,体现公司优质的产品力及客户认可度,我 们也看好后续新品在烘焙渠道的推进和放量。总裁陈和军总亲自负责奶油事业部,更体现出 公司对该业务板块的高度重视和发展决心。
依乐斯含乳脂植脂奶油:公司于 2022 年 12 月推出依乐斯含乳脂植脂奶油,定价 200 多 元,补足公司中高端价格带,通过烘焙渠道强大的渠道力实现快速的渠道铺设,并通过 冷冻烘焙订单带动奶油的配套销售(如经销商订冷冻烘焙产品需要配套订一定数量的奶 油产品)。根据渠道调研,依乐斯上市两个多月,销售量已超 10 万箱,市场接受度较高。
稀奶油 360PRO:公司于 2023 年 3 月推出稀奶油 360PRO,布局稀奶油赛道,定价约 300- 350 元,以高品质+高性价比满足更多客户需求(一般稀奶油产品定价约 400-500 元)。 1)高品质:从打发性能、操作性稳定性、化口性和奶香味等角度进行 360 度全方面升 级,实现优秀的稳定性和细腻的口感,减少腻感。2)易打发、降成本:通过配方中乳制 品的配比调节实现 3.4 以上的打发量,解决稀奶油难操作、难打发的痛点,明显降低客 户稀奶油使用成本。3)产能稳定供应:河南工厂的稳定供应链避免进口稀奶油缺货或到 货临期的问题。目前稀奶油 360PRO 盲测率已达到 75%,客户反馈积极,我们预计有望为 公司奶油业务开拓新的增长点,为立高成为“天然优质乳品制造商”打下坚实基础。

根据渠道交流,目前依乐斯上市 2 个月订单量已达 10 万箱,结合产线规划,我们预计全年 有望达成百万箱销量,实现销售额约 2 亿元。同时,稀奶油 360PRO 于 3 月开始铺市,我们预 计有望贡献几千万销售额,折合到报表口径,两款奶油新品有望为公司贡献约 2 亿元营收增 量。 3.3.2.冷冻烘焙推新+老品创新,供给端赋能饼店 冷冻烘焙业务来看,公司今年持续推新,目前已有冷冻蛋糕胚、冰淇淋蛋糕、披萨、冰皮月 饼等多款新品储备,麻薯、挞皮、甜甜圈等原有大单品不断创新,以开拓更多市场需求。
持续推新,供给端赋能饼店。从冷冻烘焙业务来看,立高今年持续推新,目前已有冷冻蛋糕 胚、冰淇淋蛋糕、披萨、冰皮月饼等多款新品储备,从供给端持续赋能饼店。同时公司持续 布局烘焙产品配料,如肉制品(肉松、肉肠)等,提供一系列解决方案,以更全品相实现规 模优势。 冷冻蛋糕胚:之前曾在商超渠道销售,消费者反馈较好,对此公司将该品类推进烘焙渠 道,主要解决蛋糕胚耗时且口味单一的痛点,减少人力及时间成本,推出胡萝卜香芋、 金枕榴莲等多款口味,系国内首家推出冷冻生日蛋糕的厂商,蛋糕胚解冻后抹面即可售 卖,同时满足降本增效及差异化的诉求。
冰淇淋蛋糕:公司在市面上现有的纯冰淇淋蛋糕内加入蛋糕胚,创新品类,满足更多消 费者需求,相比八喜、哈根达斯等冰淇淋制造商,立高拥有更专业的烘焙技术,而相比 其他制作冷冻蛋糕的厂商,立高拥有冰淇淋资质(主要为乳制品资质)和对应的产线,壁垒深厚。根据经销商大会调研,经销商反馈冰淇淋蛋糕市场动销旺盛,立高的创新品 相有望满足更多消费者细分需求。 披萨:公司推出薄脆、美式和意式产品,品相包含冷冻面团、饼底和冷冻成品,满足多 样化需求。与甜甜圈逻辑类似,冷冻披萨产品可以直接通过烤箱烤制,减少饼店链条式 披萨炉的配备,减少重资产设备同时丰富产品品相,为饼店进一步降本增效。
原有优势品类不断创新,提供解决方案,开拓更多消费者。针对传统优势大单品如麻薯、挞 皮、甜甜圈等,公司进行老品新升级,推出丹麦甜甜圈、冰淇淋麻薯等新品,提供甜甜圈花 束等饼店系列解决方案,以开拓更多市场需求。

山姆渠道老品改进+持续上新,叠加新店开拓,期待放量。1)老品改进:公司于 2022 年底对 麻薯产品进行产品升级和促销销售,拉动销售恢复较快增长。2)持续上新:2022 年 5 月推 出纸杯蛋糕和杂粮奶酪包,市场反馈较好,杂粮奶酪包年化销售额过亿,2022 年底推出丹麦 甜甜圈、俄罗斯列巴和桂圆枸杞蛋糕 3 款新品,丰富产品矩阵,目前反馈积极。根据渠道跟 踪,1-2 月山姆销售表现较好,新品接受度超预期,后续公司有望通过产品项目组接续送新 测试,每月送品 1-2 款,供应山姆更多品相。另外随着疫情放开,客流恢复,山姆自身销 售持续加速,根据渠道调研,2023年山姆计划拓店约10家左右,贡献更多增量。
3.3.3.烘焙主餐化有望打开成长天花板
烘焙场景持续开拓,冷冻烘焙优势显著。随着烘焙场景的不断开拓,越来越多消费者开始将 烘焙产品当作正餐,目前消费者中超 70%用户为 22-40 岁的中青年,生活节奏加快及西化饮食的影响下,烘焙主餐化趋势正盛。当下市场中完全针对主食的产品还存在一定市场空缺, 而冷冻烘焙产品具有便利性、准备速度快、产品易得、低成本等优势,相比鲜食终端铺 设的门槛更低,有望乘势而起。 烘焙主餐化有望打开成长天花板。针对当下烘焙主餐化趋势,立高也成立烘焙主餐项目组, 有望进入写字楼商圈、学校商圈、流动商圈、乡镇下沉市场及餐厅儿童餐等,线上对接 外卖平台进行营销推广和线上导流,线下持续开拓终端,进行解决方案提供和迭代,开 拓全新烘焙主餐化赛道,打开成长天花板。
3.4.新客户加速开拓,高增可期
针对餐饮、新零售渠道,公司以开拓需求为主,专人对接,新增订单可期。2022 年餐饮及新 零售实现了约 3.5 亿营收,同比增速近 50%,下游客户包含酒店、西式快餐、宴席等,23 年 餐饮渠道仍是重点发展方向:1)营销中心:餐饮客户的重客渠道仍会保留单独的销售事业部, 专门做以餐饮为代表的重要客户,2)产品中心:专门建立针对餐饮渠道的产品项目组,针对 化满足需求。公司已开拓多家大客户,后续订单放量打开空间。新零售渠道来看,得益于美 团、朴朴生鲜等 O2O 平台放量,新零售渠道增速亮眼,考虑到基数较低且市场空间广阔,我 们认为餐饮新零售渠道高增可期。

4.盈利预测
收入端来看,公司 2023 年股权激励目标为 39.5 亿元,同比 2021 年增长 40%,我们预计 2023 年营收 39.8 亿元,同比+37%。分产品看,我们预计冷冻烘焙增速 42%,酱料增速约 26%,奶 油增速约 29%。分渠道看,我们预计烘焙渠道增速约 30%,商超增速约 35%,餐饮及新零售渠 道约 80%。
烘焙渠道:1)需求修复:2022 年烘焙渠道下游客户闭店较多(约 10-15%),立高通过开 拓更多新客户实现烘焙渠道个位数增长,进入 2023 年烘焙渠道缓慢修复中(进度略慢 于餐饮渠道,客单价及进货频率还在缓慢爬坡,距离疫情前水平仍有距离),门店恢复至 2022 年同期约九成水平。我们预计随着消费力回升,烘焙渠道客单价和门店数量仍有较 大恢复空间,立高作为行业龙头有望享有最大复苏红利,确定性较强但节奏较为缓慢。 2)渠道下沉:降低原料成本、压缩原料品质接近下线市场的目标价格带,销售人员加大 布局,河南工厂后续承载中低端产品 SKU 的生产。3)新品放量。综合来看,我们预计烘 焙渠道增速约 30%。
商超渠道:1)新品放量:2022 年 11 月以来的新品丹麦甜甜圈、桂圆枸杞红枣蛋糕及俄 罗斯大列巴市场接受度较高,贡献纯营收增量。2)老品持续性:麻薯 2022 年出现 20% 左右下滑,主要系 2021 年基数高(2021 年同比增长 300-400%),短期爆发式增长属于 网红效应等因素综合导致的结果,2022 年麻薯产品对比 2020 年仍有大幅度增长。另外, 2022 年 11 月公司开始进行折扣让利,销售量接近 2021 年巅峰水平,意味着生命周期并 未完全向下走,而是疫情使得商超客户收入消费力受到影响,不是受众明显缩窄。3)研 发仍不断加强,从饼店渠道研发思路向商超转变。2021年立高在山姆渠道份额约为30%, 2023 年 1-2 月销售表现较好。
虽然立高距离龙一在订单上有差距,但是相比其他品牌优 势明显,在商超渠道已有 4 年积累,现存竞争对手短时间难以打通渠道。另外,商超渠 道产品品质要求比烘焙渠道更高,立高的渠道和产品优势依然存在。综合来看,我们预 计商超渠道增速约 35%。
餐饮及新零售渠道:1)新零售渠道:得益于美团、朴朴生鲜、餐饮新客户和一些较大的 O2O平台影响,新零售渠道22Q3实现接近 60%的增长,相比 Q2 和前三季度进一步提速, 延续了新零售渠道较好的发展势头。2)餐饮渠道:餐饮作为较新的渠道,上升空间比饼 店更大,目前处于上升趋势,餐饮渠道在全国各区域的产品增速基本为30%以上,其他 新客户还有华住酒店、大董等,等待增量释放。综合来看,我们预计餐饮及新零售渠道增速约80%。
(本文仅供参考,不代表我们的任何投资建议。如需使用相关信息,请参阅报告原文。)
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