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薪智：2025年Q2薪智制造行业行业薪酬报告.pdf
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- 2025/07/01
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- 薪智
薪智：2025年Q2薪智制造行业行业薪酬报告。
标签： 制造 薪酬 -
薪智：2025年Q2薪智仪表仪器行业薪酬报告.pdf
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- 2025/07/01
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薪智：2025年Q2薪智仪表仪器行业薪酬报告。
标签： 仪表仪器 薪酬 -
薪智：2025年Q2薪智医疗美容行业薪酬报告.pdf
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薪智：2025年Q2薪智医疗美容行业薪酬报告。
标签： 医疗美容 薪酬 -
薪智：2025年Q2薪智生物制药行业薪酬报告.pdf
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- 2025/07/01
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- 薪智
薪智：2025年Q2薪智生物制药行业薪酬报告。
标签： 生物制药 薪酬 -
薪智：2025年Q2薪智餐饮行业薪酬报告.pdf
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- 2025/07/01
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薪智：2025年Q2薪智餐饮行业薪酬报告。
标签： 餐饮 薪酬 -
顺为咨询：2025年A股上市公司高管薪酬调研报告.pdf
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- 2025/06/30
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- 顺为咨询
顺为咨询：2025年A股上市公司高管薪酬调研报告。整体来看，各规模上市公司数量随规模增大而逐渐减少。10亿以下、10-29亿及30-99亿规模以下的公司在数量上占据主体地位，分别占全部A股上市公司数量的34%、29%、21%。其中高科技、装备制造及医药医疗行业中10亿以下企业占比均超过40%，表明新兴行业中小微企业密集、竞争激烈。
标签： 上市公司 高管薪酬 -
KOS高奥士国际：2025中国内地薪酬指南.pdf
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- 2025/06/27
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- KOS
KOS高奥士国际：2025中国内地薪酬指南。2025年的商业世界正经历结构性重塑，在技术革命、AI大模型商业化落地、跨境合规复杂性升级、ESG从理念走向实操的背景下，人才价值坐标系正在重构。前沿领域发展推动相关人才薪酬溢价陡增，而基础岗位则面临智能化替代压力，行业间人才流动壁垒加速消融。人力资源领域薪酬整体呈现稳健但分化态势，传统HR岗位需求放缓、薪酬涨幅有限，而金融科技、Web3.0等新兴产业对HR人才需求旺盛，相关岗位薪酬显著高于市场均值。财务领域受数字化转型与全球经济不确定性的影响，具备高级数据分析、财务规划以及AI工具应用能力的复合型人才成为市场稀缺资源，薪酬增长潜力较大，而基础核算岗...
标签： 薪酬 中国内地 -
2024广告营销行业薪酬报告-独角招聘.pdf
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- 2025/06/11
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- 独角招聘
2024广告营销行业薪酬报告-独角招聘。当前，市场环境虽然复杂但总体向好回升，作为经济的晴雨表，广告营销行业的发展以及人才需求呈现一些新变化，求职者应根据招聘市场的需求趋势及时调整薪酬预期，合理规划个人职业发展道路。
标签： 广告 营销 薪酬 -
2025年Q2新能源行业薪酬报告-薪智.pdf
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- 2025/06/05
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2025年Q2新能源行业薪酬报告-薪智。
标签： 新能源 薪酬 -
2025年Q2精细化工行业薪酬报告-薪智.pdf
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- 2025/06/04
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2025年Q2精细化工行业薪酬报告-薪智。
标签： 薪酬 精细化工 -
2025年Q2教育行业薪酬报告-薪智.pdf
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2025年Q2教育行业薪酬报告-薪智。
标签： 薪酬 教育 -
2025年Q2基金行业薪酬报告-薪智.pdf
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2025年Q2基金行业薪酬报告-薪智。
标签： 薪酬 基金 -
2025年Q2保险行业薪酬报告-薪智.pdf
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2025年Q2保险行业薪酬报告-薪智。
标签： 薪酬 保险 -
2025未来薪酬：数字优先时代薪酬策略的演变研究报告（英文）.pdf
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- 安永
2025未来薪酬：数字优先时代薪酬策略的演变研究报告（英文）。
标签： 薪酬 未来薪酬 -
2025年Q2电力行业薪酬报告-薪智.pdf
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2025年Q2电力行业薪酬报告-薪智。
标签： 电力 薪酬
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