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XXXX公司人力资源管理信息系统项目投标文件.docx
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- 2024/04/26
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XXXX公司人力资源管理信息系统项目投标文件。
标签：人力资源人力资源管理信息系统
人力资源管理流程对接方案（第二次对接方案）.docx
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- 2024/04/25
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人力资源管理流程对接方案（第二次对接方案）
标签：人力资源人力资源管理管理流程
人力资源管理手册.docx
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- 2024/04/15
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人力资源管理手册。1构筑先进合理的人力资源管理体系，体现“以人为本”的理念，在使用中培养和开发员工，使员工与企业共同成长。2保持公司内部各企业在人事制度和程序的统一性和一致性。保持人力资源系统的专业水平和道德标准。3保证各项人事规章制度符合国家和地方的有关规定。
标签：人力资源人力资源管理
隆力奇人力资源管理制度.docx
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- 2024/04/12
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隆力奇人力资源管理制度。根据国家有关劳动政策法规，为了规范员工行为，激发员工的主动性，积极性和创造性，维护正常的工作秩序，提高工作绩效，促进本公司的经营发展，特制定本手册。
标签：人力资源人力资源管理
制定《人力资源管理手册》的目的.docx
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- 2024/04/11
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制定《人力资源管理手册》的目的。
标签：人力资源人力资源管理管理手册
人力资源管理经典实用课件：绩效考核之MBO.pptx
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- 2024/04/09
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人力资源管理经典实用课件：绩效考核之MBO。就像肯尼迪的演讲中所说：所谓绩效管理，就是一种沟通，使人们提升自己以达到比自己强大很多的境界—而不是独裁者使用的工具。它是一种进行中的计划，辅导，回顾，和奖赏的过程；它可以鼓励人们达到他们的目标，重要到就像把人类送上月球！本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理绩效绩效考核
战略性人力资源管理体系的构建培训讲义.pptx
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- 2024/04/08
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战略性人力资源管理体系的构建培训讲义。人力资源与人力资本的理念在天上飘，但人力资源管理的机制与体制在地上爬，人力资源理念与战略难以落地，人力资源的政策缺乏执行力。员工执行力不足的郁闷。企业人力资源管理不仅仅是人事部门的责任，更是全体管理者乃至全体员工的责任，但管理者和员工将人力资源的业务管理看成是一种负担。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源管理人力资源
人力资源管理系列之员工关系管理.pptx
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- 2024/04/08
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人力资源管理系列之员工关系管理。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理员工关系管理
建立基于战略的人力资源管理平台.pptx
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- 2024/04/08
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建立基于战略的人力资源管理平台。01战略性人力资源管理概论；02人力资源战略规划；03组织职位体系；04任职资格体系；05招聘甄选体系；06培训开发体系；07绩效管理体系；08薪酬福利体系；09员工关系管理；10企业文化建设。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于建立基于战略的人力资源管理平台方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理
人力资源管理基础之职位分析.pptx
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- 2024/04/08
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人力资源管理基础之职位分析。01工作分析；02职务说明书的编写。工作分析也叫职务分析，是指了解组织内的一种职位并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来，从而使其他人能了解这种职位的过程。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理基础之职位分析方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源管理职位
人力资源管理经典实用课件：埃森哲通过协同战略系统和人.pptx
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- 2024/04/07
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人力资源管理经典实用课件：埃森哲通过协同战略系统和人。01组织管理整体框架；02人力资源管理系统与组织战略的协同；03人力资源管理系统框架；04人力资源管理系统功能模块。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理
项目的人力资源管理.pptx
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- 2024/04/03
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项目的人力资源管理。01人力资源管理理论与实践的发展；02软件项目人力资源管理的特点；03PMBOK的人力资源管理过程；04人力资源管理的激励理论；05软件项目的团队建设；06问题探讨。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于项目的人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理
战略性人力资源管理系统的整合与管理课件.pptx
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- 2024/03/29
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战略性人力资源管理系统的整合与管理课件。01企业核心能力与人力资源管理；02战略性人力资源管理系统设计；03职务管理与任职资格管理；04员工素质模型及其设计；05人力资源战略规划；06人力资源的获取与配置；07企业绩效考核与绩效管理；08企业薪酬设计与薪酬管理；09人力资源培训与开发系统；10人力资源外包；11企业文化与人力资源管理。中国企业在现实中面临的问题：基于战略的郁闷。即：人力资源管理与企业战略脱节，企业人力资源系统难以支撑企业战略目标的实现，难以形成企业核心能力的源泉；人力资源的战略理念在天上飘，但战略管理能力在地上爬。解决这一现实问题的出路：实现企业人力资源管理与企业核心能力的系统...
标签：人力资源人力资源管理人力资源管理系统
新经理的人力资源管理.pptx
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- 2024/03/29
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新经理的人力资源管理。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人力资源管理方向更为专业的指导和建议。
标签：人力资源人力资源管理
人力资源管理年刊：人效，快与慢.pdf
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- 2024/03/28
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- 盖雅学苑
人力资源管理年刊：人效，快与慢。即使三年后，作为主创团队的成员之一，我再拿起《激活》时，也还是觉得新鲜，便也不再奇怪：为什么即使两年过去了，我们还能接收到关于《激活》的好评。如同我们自己做的笔记，时隔几月再回看时，仍会有陌生感，产生新的思考。《激活》就是我们针对盖雅学苑的分享所做的笔记，这份笔记已经被大家使用和回看三年了，大多数内容已然内化于心。想必这也是大家催更的原因。这不，《激活》的续集就来了。在此之前，从所谓的投资回报率的角度，我们想过各种简便形式来满足大家“重读经典”的需要，最终决定延续过往，汇整成册。毕竟在移动互联网的时代，我们缺的并不是内容，缺的是专注于内容...
标签：人力资源人力资源管理资源管理

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