-
工作分析与职位说明书编写.pptx
- 27积分
- 2024/04/08
- 40
- 0
- 其他
工作分析与职位说明书编写。第一部分理解工作分析与职位说明书;第二部分工作分析的程序与方法;第三部分职位说明书的编制。定义:是指全面了解、获取与工作有关的详细信息过程。具体来说,是对组织中某个特定职务的工作内容和职务规范(任职资格)的描述和研究过程,即制定职务说明和职务规范的系统过程。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于工作分析方向更为专业的指导和建议。
标签: 职位 工作分析 -
人力资源管理基础之职位分析.pptx
- 27积分
- 2024/04/08
- 35
- 0
- 其他
人力资源管理基础之职位分析。01工作分析;02职务说明书的编写。工作分析也叫职务分析,是指了解组织内的一种职位并以一种格式把与这种职位有关的信息描述出来,从而使其他人能了解这种职位的过程。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人力资源管理基础之职位分析方向更为专业的指导和建议。
标签: 人力资源管理 职位 -
工作分析与职位设计.pptx
- 47积分
- 2024/03/27
- 38
- 0
- 其他
工作分析与职位设计。01工作分析概述;02工作分析的历史与发展;03工作分析的内容和组织;04工作分析的基本方法和工具;05工作任务;06人员分析;07方法分析;08工作分析质量鉴定;09工作分析实践中的问题和对策。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于工作分析与职位设计方向更为专业的指导和建议。
标签: 工作分析 职位 设计 -
美世职位评估.pptx
- 27积分
- 2024/02/26
- 55
- 0
- 其他
美世职位评估。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于职位评估方向更为专业的指导和建议。
标签: 职位 -
【职业通道规划】某公司职位晋升通道再设计.doc
- 9积分
- 2023/11/09
- 86
- 0
- 其他
一、文档介绍【职业通道规划】某公司职位晋升通道再设计.doc,本doc文档包含了关于晋升通道、职位、设计的详细内容。二、文档内容概述本文档主要包括以下内容,具体如下:1.晋升通道2.职位3.设计三、文档下载及使用【职业通道规划】某公司职位晋升通道再设计提供doc版本下载,可以下载至本地阅读使用。
标签: 晋升通道 职位 设计 -
各职位岗位说明书完整版.docx
- 30积分
- 2023/11/09
- 109
- 2
- 其他
一、文档介绍各职位岗位说明书完整版.docx,本docx文档包含了关于岗位说明书、职位的详细内容。二、文档内容概述本文档主要包括以下内容,具体如下:1.岗位说明书2.职位三、文档下载及使用各职位岗位说明书完整版提供docx版本下载,可以下载至本地阅读使用。
标签: 岗位说明书 职位 -
某公司职位晋升通道再设计:职业通道规划.docx
- 12积分
- 2023/11/09
- 91
- 0
- 其他
一、文档介绍某公司职位晋升通道再设计:职业通道规划.docx,本docx文档包含了关于晋升通道、职位、设计的详细内容。二、文档内容概述本文档主要包括以下内容,具体如下:1.晋升通道2.职位3.设计三、文档下载及使用某公司职位晋升通道再设计:职业通道规划提供docx版本下载,可以下载至本地阅读使用。
标签: 晋升通道 职位 设计 -
职位管理与绩效管理教材.pptx
- 27积分
- 2023/11/01
- 55
- 0
- 其他
职位管理与绩效管理教材。一、职位体系的设计思路;二、职位聘任的具体规则;三、职位管理的应用。职位的调整包括更换专业职位系列以及在现有系列内的变更。所有这些调整都应依据组织中的职位设置需求。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于绩效管理方向更为专业的指导和建议。
标签: 绩效管理 职位管理 职位 绩效 -
IPE国际职位评估系统.pptx
- 27积分
- 2023/10/27
- 113
- 0
- 其他
IPE国际职位评估系统。岗位评估是对一个组织内部所有岗位的相对价值以理性和公允的态度进行系统地分析和判定的过程。基于每个岗位的工作职责和对组织的贡献,来确定各岗位的相对价值等级。通过岗位评估将为人力资源体系建设达到如下作用。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于职位方向更为专业的指导和建议。
标签: 职位 -
职位分析与职位管理体系设计.pptx
- 30积分
- 2023/10/11
- 157
- 1
- 其他
职位分析与职位管理体系设计。一种职位信息的收集、分析的手段与技术,是职位设置、职位说明书编制、职位评价、职位体系建立的基础,也是人力资源的基础。职位分析是企业人力资源管理的基石,对企业提高组织的管理效率和人力资源管理的效率具有重大的意义。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于管理体系方向更为专业的指导和建议。
标签: 管理体系 职位管理 职位 -
远卓中远近期组织结构、部门职责、定岗定编和职位说明书工作.pptx
- 33积分
- 2023/10/09
- 76
- 0
- 其他
远卓中远近期组织结构、部门职责、定岗定编和职位说明书工作。01部门的工作职责;02组织的定岗定编;03部门主管职位以上人员的职位说明书。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于定岗定编方向更为专业的指导和建议。
标签: 定岗定编 组织结构 职位 -
华润(集团)有限公司关键职位分析培训.pptx
- 24积分
- 2023/04/27
- 106
- 0
- 个人
华润(集团)有限公司关键职位分析培训。01翰威特简介;02为什么需要了解哪些是“关键职位”?03分析关键职位的流程和方法;04关键职位的打分方法;05关键职位的管理.本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于华润(集团)有限公司关键职位分析培训方向更为专业的分析和介绍。
标签: 职位 培训 -
职位价值评价方法讲义.pptx
- 18积分
- 2023/04/25
- 46
- 0
- 个人
职位价值评价方法讲义。01职位评价的定义;02职位评价的意义;03职位评价方法介绍;04本次职位评价采用的方法:IPE;05职位评价的原则;06职位评价评估流程.本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于职位价值评价方法讲义方向更为专业的分析和介绍。
标签: 职位 价值 -
海氏(Hay)职位分析法—介绍、实践与评价.pptx
- 18积分
- 2023/04/23
- 96
- 1
- 个人
海氏(Hay)职位分析法—介绍、实践与评价。01海氏分析法简要介绍;02海氏分析法三要素;03海氏分析法的计算;04海氏分析法分析实践;05海氏分析法打分练习;06关于海氏分析法的两个经验之谈.本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于海氏(Hay)职位分析法—介绍、实践与评价方向更为专业的分析和介绍。
标签: 职位 分析法 -
公司各部门职责定岗定编和职位说明书.pptx
- 30积分
- 2023/04/14
- 73
- 0
- 其他
公司各部门职责定岗定编和职位说明书。01部门的工作职责;02组织的定岗定编;03部门主管职位以上人员的职位说明书。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于公司各部门职责定岗定编和职位说明书方向更为专业的指导和建议。
标签: 定岗定编 职位
- 全部热门
- 本年热门
- 本季热门
- 各职位岗位说明书完整版.docx 2 30积分
- 人力资源诊断与职位分析.pptx 2 9积分
- 职位价值评估方法.pptx 2 8积分
- 职位薪酬等级结构的设计课件.pptx 2 8积分
- 以职位为基础的薪酬制度设计.pptx 1 8积分
- 职位说明书编制培训稿.pptx 1 21积分
- 人力资源部经理职位说明书.docx 1 2积分
- 审计监察中心总监职位说明书.docx 1 2积分
- 资产管理部经理职位说明书.docx 1 1积分
- 总裁办公室主任职位说明书.docx 1 1积分
- 各职位岗位说明书完整版.docx 2 30积分
- 职位分析与职位管理体系设计.pptx 1 30积分
- 职位分析、职位描述、绩效指标.pptx 0 24积分
- 大连智丰物流咨询服务有限公司-职位结构、职位编制及职位说明书.docx 0 4积分
- 职位说明书-技术职位.docx 0 2积分
- 汽车有限公司职位说明书.docx 0 22积分
- 职位评估工具:岗位评价报告.docx 0 2积分
- 公司职位晋升通道再设计课件.docx 0 6积分
- 职位评估工具:海氏评价法操作原理.docx 0 2积分
- 某公司职位晋升通道再设计:职业通道规划.docx 0 12积分
- 人力资源管理基础之职位分析.pptx 0 27积分
- 工作分析与职位说明书编写.pptx 0 27积分
- 美世职位评估.pptx 0 27积分
- 工作分析与职位设计.pptx 0 47积分