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  • 塑造卓越领导力与高效能执行力.pptx

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    塑造卓越领导力与高效能执行力。01案例分析;02情景互动;03角色扮演;04专题演讲;05练习辅导;06问答参与。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于塑造卓越领导力与高效能执行力方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力 执行力
  • 组织的领导力与执行力.pptx

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    • 2023/03/15
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    组织的领导力与执行力。01领导力和执行力是一个硬币的两面,这枚硬币叫做“管理”。无论历史上还是现实中,卓越企业身上所体现出的有效领导和有效执行,其实都是“有效管理”从不同角度折射出来的光芒;02命题的本质;03“领导力与执行力”维度一:建立共同愿景;04“领导力与执行力”维度二:确立并沟通企业战略;05“领导力与执行力”维度三:建立分工协作体系;06“领导力与执行力”维度四:运营绩效管理;07“领导力与执行力”维度七:人才保持与...

    标签: 组织 领导力 执行力
  • 创新创业中的领导力.pptx

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    • 2023/03/10
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    创新创业中的领导力。01What-什么是领导力?Why-为什么需要领导力?Which-我们需要具备什么样的领导力?Who-哪些人具备卓越领导力?How-应如何培养卓越领导力?02领导力的重要性;03领导的巨大价值;04什么是领导力-leadership?05领导力的概念链;06对领导力的误解。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于创新创业中的领导力方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 创新创业 领导力
  • 提升领导力,成为领导者讲义.pptx

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    • 2023/03/07
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    提升领导力,成为领导者讲义。01什么叫领导;卓越领导的五种习惯与十个使命;02强化自我决策机制;03期待发挥最佳水平;04领导是每个人的事;是组织中最重要的领导者;领导是可以学会的‘领导者与众不同’首先要领导自己‘领导力感召着我们去追求更高的目标;谦卑是骄傲的良药;领导机会就在眼前;生活中获得成功的秘诀。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于提升领导力,成为领导者讲义方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力
  • 战略与执行-IBM业务领导力模型概述.pptx

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    • 2023/03/05
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    战略与执行-IBM业务领导力模型概述。01具体内容;02对企业战略制定与执行的有目共睹与不可估量的业务价值;03IBM业务领先模型;04市场洞察。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于战略与执行-IBM业务领导力模型概述方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力
  • 合益:华为战略领导力素质模型研讨会.pptx

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    • 2023/03/03
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    合益:华为战略领导力素质模型研讨会。01了解影响组织绩效的四环模型;02掌握素质/素质模型的概念;03掌握华为战略领导力素质模型中每个素质的内涵;04了解素质模型下一步的应用。组织气氛是人们在某个环境中工作时的感受。是“工作地点的氛围”,一个影响个人及团队行为方式的标准、价值观、期望、政策和过程的混合体。它是人们对“我们在这里的工作方式”的感受。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于华为战略领导力方向更为专业的指导和建议。

    标签: 素质模型 领导力
  • 塑造盈利模式门店店长领导力与角色定位.pptx

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    • 2023/03/03
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    塑造盈利模式门店店长领导力与角色定位。01店长的职责;02领导者;03盈利模式门店店长的综合素质修炼;04超市的经营定位;05团队沟通技巧。领导者是通过别人来完成工作,这包括了两个方面:工作和关系,领导人要是只重视其一,没有兼顾二者,事情往往作不好。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于盈利模式门店店长领导力与角色定位方向更为专业的指导和建议。

    标签: 盈利模式 角色定位 领导力
  • 文化力、领导力和执行力之修炼.pptx

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    • 2023/02/24
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    文化力、领导力和执行力之修炼。01引言;02厚实的文化力;03正确的领导力;04高效的执行力。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于文化力、领导力和执行力之修炼方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 执行力 文化 领导力
  • Edelman:2022年B2B思想领导力影响报告.pdf

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    • 2023/01/30
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    • Edelman

    2022年B2B思想领导力影响报告

    标签: B2B 领导力
  • 德勤-2022年中国首席财务官调查报告:数智时代,首席财务官的数字化领导力.pdf

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    • 2022/12/16
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    • 德勤

    德勤-2022年中国首席财务官调查报告:数智时代,首席财务官的数字化领导力。德勤自2011年起,在全球多个国家定期收集和追踪首席财务官在商业环境、公司策略和财务优先事项等主要领域的观点,以期为广大的财务决策人员提供重要参考。随着数字化变革的加速推进,越来越多的企业正积极探索更高效智能的运营和发展模式,通过创新技术应用提升竞争力,筹划未来。在最新一期德勤中国首席财务官调查中,我们聚焦企业财务部门的数字化转型,以“数智时代,首席财务官的数字化领导力”为题,探讨财务部门在“加快数字化发展,建设数字中国”的战略下,如何选择和善用众多的创新技术,驱动企业的...

    标签: 数字化 财务 领导力 首席财务官
  • 领导力与沟通课件.pptx

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    • 2022/12/13
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    领导力与沟通课件。01打造卓越领导力;领导力的定义、构成和特征;有效领导者的行为特征;领导者行为四象限;领导力及其相关因素;02成功沟通;管理沟通的基本策略。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于领导力与沟通课件方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力 沟通
  • 领导力调研报告:成长期企业管理者.pdf

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    • 2022/12/07
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    • 君联资本

    领导力调研报告:成长期企业管理者。“事为先,人为重”是君联资本的投资理念,“积极主动的增值服务”是君联资本一贯践行的核心业务策略。自成立以来的二十多年间,通过资本和管理的帮助,我们陪伴了数百家企业的成长,过程中我们也在不断学习、总结企业成长的规律。我们发现,不同阶段、不同行业的企业,其成功或失败的因素各有不同,但“领导力”的重要作用则是共性不变的。一个领导力偏弱的一把手及管理团队,即使选择的“赛道”很好,甚至开局也很不错,但依然走不长远。有一种说法:好的管理者很多,但好的领导者则是稀缺的。而我们认为...

    标签: 领导力 企业管理 管理者
  • 领导力管理—人才识别,保留,职务继任与人才培养.pptx

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    • 2022/11/29
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    领导力管理—人才识别,保留,职务继任与人才培养。01改变人才战略的重点;02吸引人才;0321世纪的管理人才;04雇主风险;05雇员风险;06人才需求;07现代企业环境。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于领导力管理—人才识别,保留,职务继任与人才培养方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力 人才培养
  • 《领导力特训—提升员工忠诚度 》.pptx

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    • 2022/11/29
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    《领导力特训—提升员工忠诚度》。01企业留人留心概述;02员工离职问题的分析;03如何留住企业优秀员工。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于领导力特训—提升员工忠诚度方向更为专业的分析和介绍。

    标签: 领导力 员工忠诚度
  • 人本领导力-中文版.pdf

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    • 2022/10/08
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    人本领导力-中文版。在复杂中简化的能力,在没有希望时激发灵感的能力,在不信任时建立关系的能力,在事情支离破碎时建立桥梁的能力,在人们不想改变时改变人们的能力。所有这些技能都不在技术手册中。

    标签: 领导力
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