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行政人事部组织机构和岗位设置（花园酒店）.docx
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- 2024/04/11
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行政人事部组织机构和岗位设置（花园酒店）人力资源管理是饭店经营管理的关键要素之一。行政人事部是饭店人力资源管理、劳动工资管理、教育培训管理、行政人事管理的职能部门。在饭店经营管理中，行政人事部承担着人力资源开发、协调饭店内部人事关系和组织饭店开展培训工作、加强预算管理和成本核算、降低人工成本以及为饭店员工努力创造良好的工作环境的重担。行政人事部的工作重点是为饭店经营管理和业务发展提供人力资源保证，确保饭店经营管理的正常运行和持续发展。
标签：组织机构岗位人事
企业行政人事部门管理制度.docx
- 33积分
- 2024/04/11
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企业行政人事部门管理制度。人力资源管理是饭店经营管理的关键要素之一。行政人事部是饭店人力资源管理、劳动工资管理、教育培训管理、行政人事管理的职能部门。在饭店经营管理中，行政人事部承担着人力资源开发、协调饭店内部人事关系和组织饭店开展培训工作、加强预算管理和成本核算、降低人工成本以及为饭店员工努力创造良好的工作环境的重担。行政人事部的工作重点是为饭店经营管理和业务发展提供人力资源保证，确保饭店经营管理的正常运行和持续发展。
标签：管理制度人事行政
人事作业流程的法律节点控制.pptx
- 42积分
- 2024/02/05
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人事作业流程的法律节点控制。订立合同所依据的客观情况发生重大变化，如乙方的身份发生变化不再适用本合同形式等，致使合同无法履行的，经协商同意，可以变更合同相关内容、形式或解除乙方有义务提供相应的身份证明以确立双方建立的劳务关系合法性，包括并不限于在合同期内身份转换的及时书面通知，否则因此造成的法律责任与损失，由乙方自行承担。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人事作业流程方向更为专业的指导和建议。
标签：人事流程
人事行政作业人事部分.pptx
- 48积分
- 2024/01/19
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人事行政作业人事部分。本课件是针全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人事行政方向更为专业的指导和建议。
标签：人事人事行政
劳动人事的争议形势.pptx
- 27积分
- 2024/01/10
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劳动人事的争议形势。劳动关系，是指劳动者与用人单位之间为实现劳动过程而发生的一方提供有偿劳动，由另一方使之与生产资料相结合的社会关系。劳动关系是维系人类社会存在的最重要、最基本的社会关系，是生产关系重要的组成部分。劳动关系可分为：劳资关系、劳工关系、员工关系、产业关系等。劳动关系具有形式的平等性和实质的不平等性、人身属性和财产属性等特征。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人事方向更为专业的指导和建议。
标签：人事
人事异动管理制度.doc
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- 2023/10/19
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人事异动管理制度
标签：人事管理制度
人事人才工作创新.pptx
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- 2023/04/24
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- 其它
人事人才工作创新。1、人力资本理论；2、我国公共人力资源提出；3、传统人事行政管理的七大转型；4、人才人事工作十大短板；5、改革与创新分类管理工作；6、改革与创新人才评价体系。进入20世纪50年代，以舒尔茨、明赛尔、贝克尔等为代表的经济学家指出：经济增长的源泉除了劳动力和物质要素的投入外，更主要的是人的能力的提高。1960年，舒尔茨在“为人力资本投资”的报告中首次提出了人力资本的概念。他指出：随着人力资源质量的提高，知识将成倍于生产的发展，知识的进步才是经济增长最大和最基本的原因。《智力资本》一书提出，智力资本包括人力资本、结构性资本和顾客资本，而人力资本是最重要的资本...
标签：人事人才
职场与人事心理学课件.pptx
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- 2023/04/20
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职场与人事心理学课件。01概述篇：什么是心理学；02职场篇：职业适应性与心理学；03评价篇：心理学在能力测评中的应用；04激励篇：如何调动员工的工作激情；05文化篇：心理学对企业文化的指导意义；06发展篇：如何学习心理学.本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职场与人事心理学课件方向更为专业的分析和介绍。
标签：职场人事心理学
劳动合同订立技巧、人事制度、员工手册与风险规避.pptx
- 36积分
- 2023/04/10
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劳动合同订立技巧、人事制度、员工手册与风险规避。01新劳动合同法下劳动合同签订前的注意事项；02《就业服务与就业管理规定》(部令第28号)；03新劳动合同法下试用期的运用和试用期解聘风险规避；04在试用期内解除劳动合同的限制；05关于劳动合同中工时制和休息休假的选择与风险规避。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于劳动合同订立技巧、人事制度、员工手册与风险规避方向更为专业的分析和介绍。
标签：劳动合同人事制度员工手册
职场与人事心理学.pptx
- 21积分
- 2023/03/29
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职场与人事心理学。01HRM的三个专业方向；02概述篇：什么是心理学；03职场篇：职业适应性与心理学；04评价篇：心理学在能力测评中的应用；05激励篇：如何调动员工的工作激情；06文化篇：心理学对企业文化的指导意义；07发展篇：如何学习心理学.本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职场与人事心理学方向更为专业的分析和介绍。
标签：人事心理学
行政人事部年终工作总结及工作计划.pptx
- 4积分
- 2023/02/01
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- 个人
行政人事部年终工作总结及工作计划。012017年贡献目标完成情况；02存在的问题及需改进之处；032018年主要工作计划。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于行政人事部年终工作总结及工作计划方向更为专业的分析和介绍。
标签：工作总结工作计划行政人事
人事制度课件.pptx
- 8积分
- 2022/11/30
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人事制度课件。01范围；02职责；03管理内容与要求；人员素质总体要求；04员工招聘；外部招聘；制定招聘计划；05招聘方式；06招聘程序；07内部招聘；08工资发放的原则。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人事制度课件方向更为专业的分析和介绍。
标签：人事制度
比亚迪人事制度简介.pptx
- 11积分
- 2022/11/28
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比亚迪人事制度简介。01公司处罚制度；02员工日常行为考核细则；03医疗基金管理制度；04亲属关系回避管理制度；05劳动合同管理规定。本课件是针对汽车行业所编写的，旨在为汽车行业提供关于比亚迪人事制度简介方向更为专业的分析和介绍。
标签：比亚迪人事制度
企业人事制度培训.pptx
- 8积分
- 2022/11/28
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企业人事制度培训。01人事制度；02社保实施细则；03绩效考核制度。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于企业人事制度培训方向更为专业的分析和介绍。
标签：人事制度培训
人事制度培训.pptx
- 8积分
- 2022/11/25
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人事制度培训。01总则；02招聘规定；03培训规定；04绩效考核规定；05绩效考核规定；06考勤管理规定；07休假管理规定；08人事变动规定；09机构编制规定；10回避制度规定；11离职管理规定；12福利管理规定；13薪酬管理规定；14员工奖惩规定。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于人事制度培训方向更为专业的分析和介绍。
标签：人事制度

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