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职业与职业生涯课件.pptx
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- 2023/09/19
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职业与职业生涯课件。一、职业以及和职业相关的概念；二、职业生涯规划基本理论；三、职业生涯规划的步骤。（Position）：一个组织中个人所从事的一组任务；与分配给个人系列具体任务直接相关的一个位置。（Job）：人们所从事的具体任务和活动，由一系列相似的职位组成。这里的工作一般指带薪工作。（Occupation）：不同行业和组织中存在的一组相类似的职位。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯方向更为专业的指导和建议。
标签： 职业生涯 -
员工发展与职业生涯设计.pptx
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- 2023/09/13
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员工发展与职业生涯设计。第一讲：引言；第二讲：个人职业生涯计划；第三讲：雇员职业生涯设计；第四讲：雇员职业生涯管理。不管你在哪儿，不管你是谁，不管你从事哪种职业，如果你能正确开发和运用你的想象力，你就有发展的空间，你就更有创造力。在寻找最适合自己的工作的过程中，如果你能谨记：“找出你最喜欢的工作之后，你极有可能获得很大的成功”，这将对你有莫大的裨益。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯方向更为专业的指导和建议。
标签： 员工发展 职业生涯 员工 -
高管·创新思维-创新增⻓方法论
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- 2023/08/23
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高管·创新思维-创新增⻓方法论
标签： 创新思维 方法论 -
职业心态与职业生涯规划-新.pdf
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- 2023/08/16
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职业心态与职业生涯规划
标签： 职业生涯 职业心态 职业生涯规划 -
大学生职业生涯规划与就业指导之自我认知.pptx
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- 2023/08/02
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大学生职业生涯规划与就业指导之自我认知。华人首富李嘉诚早年生活艰苦，经历过无数磨难。少年时他曾在香港的茶楼里做侍应生。虽然身为侍应生，但李嘉诚有强烈的梦想：就是要成为一名实业家。可是，像他这样没有后台、没有本钱的人，该怎样才能投身实业呢？自小早熟的李嘉诚对自我有强大的认知能力，他相信自己有做销售员的潜质，而且做销售员可以为自己更快积累资本成就实业家的梦想。在这种强烈自我认知引导下，17岁的李嘉诚大胆地迈出了新的一步，他辞掉了茶楼里的安稳的工作，成为一家塑胶厂的推销员。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯规划方向更为专业的指导和建议。
标签： 就业指导 职业生涯 职业生涯规划 -
职业精神和职业能力分析.pptx
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- 2023/07/21
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职业精神和职业能力分析。一个王姓的朋友，与家人一同创业，当时东拼西凑，全家举债，节衣缩食，创建了自己的企业——利华。王总过去是在一个国有企业工作，后来又到了一个民营企业。可他总觉得给别人打工不舒服，发誓要自己做老板。这就是创建企业的动机。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业能力方向更为专业的指导和建议。
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职业选择与生涯决策.pptx
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- 2023/07/14
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职业选择与生涯决策。01职业选择的策略；02职业选择的原则；03职业决策的基本过程；04职业生涯规划的程序（步骤）。职业生涯策略是为实现生涯目标而展开行动的计划。计划内容包括：搜寻相关专业、职业、企业的资料，应聘，参加组织培训和发展计划，构建人际关系网，谋求晋升等。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业选择方向更为专业的指导和建议。
标签： 职业选择 -
职业生涯规划与个人职业生涯规划.pptx
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- 2023/07/06
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职业生涯规划与个人职业生涯规划。01前言；02雇员职业生涯规划与管理；03个人职业生涯规划与管理。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯规划方向更为专业的指导和建议。
标签： 职业生涯 职业生涯规划 -
组经理职业生涯规划.pptx
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- 2023/06/09
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组经理职涯规划。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯规划方向更为专业的指导和建议。
标签： 职业生涯规划 -
职业测试-成功开启你的职业降落伞.pptx
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- 2023/06/02
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职业测试-成功开启你的职业降落伞。01人是可以测量的；02心理测评能够帮助我们做什么；03心理测评的发展；04心理测评的基本方法；05心理测评工具；06测评报告解读。心理测验是通过观察人的少数有代表性的行为，对于贯穿在人的行为活动中的心理特征，依据确定的原则进行推论和数量化分析的一种科学手段。人才测评是心理测量技术在人力资源管理领域的应用，它以心理测量为基础，针对特定的人力资源管理项目（招聘、安置、考核、晋升、培训），对人的素质进行多方面系统评价，从而对人力资源管理开发提供参考依据。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业测试方向更为专业的指导和建议。
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赢在职场：新员工职业化塑造.pptx
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- 2023/06/02
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赢在职场：新员工职业化塑造。01培养职业态度；02职业化的时间管理；03职业化的沟通意识与人际技能；04职业化的责任意识；05职业化的目标意识；06职业化的团队意识；07你的行动计划。这类人有强烈的愿望去做管理人员，同时经验也告诉他们自己有能力达到高层领导职位，因此他们将职业目标定为有相当大职责的管理岗位。成为高层经理需要的能力主要包括三方面：1、分析与决策能力：在信息不充分或情况不确定时，判断、分析、解决问题的能力；2、人际能力：影响、监督、领导、应对与控制各级人员的能力；3、情绪控制力：有能力在面对危急事件时，不沮丧、不气馁，并且有能力承担重大的责任，而不被其压垮。本课件是针对全行业所编写...
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大学生职业技能培训之职业生涯规划篇.pptx
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- 2023/05/24
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大学生职业技能培训之职业生涯规划篇。谋生不再是员工参加工作的唯一动机，员工希望在工作中获得更多的满足；教育水平的提高使员工实现自我价值的愿望增强，对职业成功和职业成就寄以厚望，但社会竞争的加剧使成功的机会越来越少；随着法律与社会保险制度的完善，为达到自己的职业目标，员工可能会辗转在不同的组织中从事多种职业；求职者不再是单纯的被选择对象，求职过程是个人与组织相互选择的过程。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于职业生涯规划方向更为专业的指导和建议。
标签： 技能培训 职业技能 职业生涯规划 -
翟继满基于职涯远景的职业生涯管理.pptx
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- 2023/05/23
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翟继满基于职涯远景的职业生涯管理。1、培训的客户；2、培训内容；3、职业生涯规划的类型；4、职业发展理论概要；5、职涯规划步骤；6、职涯规划步骤。个人要求从事易于实现个人价值的工作职业要求个人能力、特性与工作相适应组织（企业）应当学会如何使用人才管理者应当帮助个人进行分析和规划。A─自己认为的你：每个人会在心中塑造自己，衡量自己与他人的差距。B─別人认为的你：在別人面前塑造自己的形象，通过別人的谈吐行为自己下结论。C─真正的你：是客观存在的，随着特定的时间、空间成长，组建形成自己特定的性格、气质、能力和品德。A=C，便能正确估量自己要出类拔萃，应能够及早认识自己，从而不断完善自己。何为标杆管理...
标签： 职业生涯管理 企业愿景 -
大学生就业中的法律问题课件.pptx
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- 2023/05/11
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- 个人
大学生就业中的法律问题课件。01学生就业难；02大学生就业中常见的权益纠纷；03大学生就业的法律规范；04大学生就业权益及其法律保护.本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于大学生就业中的法律问题课件方向更为专业的指导和建议。
标签： 大学生就业 -
应届毕业生入职培训课程.pptx
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- 2023/05/08
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- 个人
应届毕业生入职培训课程。01职业形象及礼仪；02办公室礼仪；03个人职业发展；04职业心态；05如何开始新的工作；06如何面对工作压力；07如何处理同事关系；08人际沟通技巧.本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于应届毕业生入职培训课程方向更为专业的分析和介绍。
标签： 培训课程 入职
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