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职业总裁之成功团队复制-人员招聘及职前培训.pptx
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- 2024/04/09
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职业总裁之成功团队复制-人员招聘及职前培训。运筹帷幄之中,决胜千里之外,我不如张良;镇国家,抚百姓,转运粮饷源源不断,我不如萧何;统兵百万,百战百胜,我不如韩信。这三人都是当今人杰,我都能任用不疑,让他们尽展其才,这就是我能取得天下的根本原因。项羽呢,他只有一个范增,却不能用,所以被我打败了。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘方向更为专业的指导和建议。
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人员招聘与甄选.pptx
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- 2024/04/02
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人员招聘与甄选。第一节员工招聘概述;第二节招聘渠道选择;第三节员工甄选与录用;第四节招聘评估。人岗匹配是指人的能力与岗位需要相契合,能够胜任岗位的各项工作,并最大限度地发挥任职者的才能。人岗匹配具有两层含义:一是岗位要求与任职者的知识、技能、能力等素质相匹配;二是工作报酬与工作动机相匹配。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘方向更为专业的指导和建议。
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中高层管理人员招聘面试技巧.pptx
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- 2024/03/01
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中高层管理人员招聘面试技巧。01面试准备;02面试的组织;03主要面试问题解析;04甄选与提出录用;05试用观察与辅导。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于中高层管理人员招聘面试方向更为专业的指导和建议。
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人力资源经理的“伯乐”技术—心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用分析.pptx
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- 2024/02/06
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人力资源经理的“伯乐”技术—心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用分析。01人力资源管理解决的是管理中的心理学问题;02建立评价员工的心理学标尺;03评价员工从认识自我开始;04评价中心——必须掌握的心理测评技术。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用方向更为专业的指导和建议。
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企业人员招聘与配置.pptx
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- 2023/11/22
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企业人员招聘与配置。世界上的任何组织,无论大小,也无论其所处何处,若想维系其生存与发展,就必须不断与周围环境、组织和社会进行物质、能量和信息的交换,其作用就如同我们身体里的“血液”一样。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘方向更为专业的指导和建议。
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人力资源六大板块之人员招聘与配置.pptx
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- 2023/03/29
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人力资源六大板块之人员招聘与配置。01招聘概论;02招聘基础工作;03招聘准备工作;04招聘实施工作;05员工招聘活动的评估;06人力资源配置;07离职面谈;08劳务外派与引进。招聘的定义:定义:指组织为了发展的需要,根据人力资源规划和工作分析的要求,寻找、吸引那些有能力又有兴趣到本组织任职,并从中选出适宜人员予以录用的过程。核心:通过选拔实现“人—事”匹配目的:寻找具备最适合的技能,而且具有劳动的愿望,能够在企业相对稳定地工作的雇员。意义:招聘工作是整个企业人力资源管理工作的起点。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘与配置方向更为专业的...
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人力心理学-心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用.pptx
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- 2023/03/21
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人力心理学-心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用。01人力资源管理解决的是管理中的心理学问题;02建立评价员工的心理学标尺;03评价员工从认识自我开始;04评价中心——必须掌握的心理测评技术。心理学是研究心理现象及其规律的科学,心理现象是指人的认识、情感、意志等心理过程和气质、能力、性格等心理特征。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人力心理学方向更为专业的指导和建议。
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福满家门店人员招聘.pptx
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- 2023/03/08
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福满家门店人员招聘。01招聘的定义;02招聘的目的和意义;03招聘的渠道;04招聘流程和方法。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于福满家门店人员招聘方向更为专业的分析和介绍。
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人员招聘中的结构化面试技巧.pptx
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- 2022/09/27
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人员招聘中的结构化面试技巧。01结构化面试;02招聘体系的建立;03招聘中的责任分配;04面试前的准备。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘中的结构化面试技巧方向更为专业的分析和介绍。
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人员招聘.pptx
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- 2022/09/23
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人员招聘。01人力资源与管理;02人员招聘;03人员培训;04员工职业生涯规划与发展。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘方向更为专业的分析和介绍。
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人员招聘与录用.pptx
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人员招聘与录用。01招聘概述;02人员素质测评与选拔;03人员录用。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘与录用方向更为专业的分析和介绍。
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人力资源经理的“伯乐”技术—心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用.pptx
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- 2022/09/01
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人力资源经理的“伯乐”技术—心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用。01人力资源管理解决的是管理中的心理学问题;02建立评价员工的心理学标尺;03评价员工从认识自我开始。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于心理学在人员招聘、选拔及评价中的应用方向更为专业的分析和介绍。
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人员招聘与选拔.pptx
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- 2022/07/25
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人员招聘与选拔。01员工招聘;02人员甄选;03人员甄选方法;04面试;05心理测验;06评价中心。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘与选拔方向更为专业的指导和建议。
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招聘与选拔之人员招聘.pptx
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招聘与选拔之人员招聘。01招聘的概述;02人力资源规划;03岗位分析;04招聘程序;05筛选与录用;06招聘面谈;07招聘测试。本课件是针对全行业所编写的,旨在为全行业提供关于人员招聘方向更为专业的指导和建议。
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港中旅人员招聘与配置.pptx
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港中旅人员招聘与配置。01企业人员配备介绍;02中央平台人员招聘体系;03中央平台人员配置。本课件是针对文化行业所编写的,旨在为文化旅游行业提供关于人员招聘与配置方向更为专业的指导和建议。
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