报告篇幅显著增加 。
从报告内容的篇幅来看,专精特新上市公司2023年度的ESG披露报告在篇幅上继续保持着增长 的趋势,如图11-5所示。这说明企业越来越认识到ESG信息披露的重要性,并愿意投入更多的资 源来提升报告的质量和信息的透明度。 具体来说,所发布的2023年度ESG披露报告总长度达到30页(含)以上的报告数量为156份, 占报告总数的79%,相较于2022年度的ESG披露报告,这一比例显著提升了10个百分点。更引 人注目的是,其中还有5份报告的篇幅超过了180页。篇幅的增长不仅体现了企业在ESG信息披 露方面的深度和广度,也反映出企业对于ESG议题的深入探讨和全面展示。
专精特新上市公司的ESG披露报告在设计感和可读性方面取得了显著的进步。与上一年度相比, 大约80%的ESG披露报告在报告结构的清晰、信息层次的分明、语言表达的简洁以及视觉呈现的 吸引力等方面都有所提升。这反映出企业在提升报告质量和沟通效果方面投入了更多的资源和努 力,这将有助于企业更有效地与投资者、客户、员工以及其他利益相关方进行沟通,能够加深利 益相关方对企业可持续发展承诺的理解和认同,建立起更加透明、负责任的品牌形象。
企业ESG披露的质量水平与其选择的披露标准和对这些标准的积极响应程度紧密相连。通过分析 专精特新上市公司2023年度的ESG披露报告,我们发现,企业在编制ESG报告所参考的标准或规 范方面,”国际组织的ESG披露指引””证券交易所的ESG披露要求”以及”社会责任方面的国际或国 内标准/指南”是被使用最多的标准或规范(详见图11-6)。这一趋势与去年的情况类似并有所加 强。例如,全球报告倡议组织(GRI)的标准和联合国可持续发展目标(SDGs)被更广泛地参考 使用。

这些都表明专精特新上市公司在进行ESG披露时,不仅广泛遵循了国际认可的指导原则,也积极 响应了监管机构的要求,并延续性参考了社会责任领域的相关标准和指南。这与企业满足监管要 求、对接全球市场,提升企业的国际形象,服务于企业的海外投融资的需要紧密相关。但从另一 方面来看,多元化的参考标准的进一步统一融合虽是未来趋势,但在很长一段时间内,企业仍需 要建立并依靠自身对披露标准的筛选与决策能力,从监管与合规要求、利益相关方需求、持续性 披露诉求等维度,选定与企业情况相契合的披露标准/指引。
与去年相似,2023年度的ESG披露报告中,尽管部分报告的名称仍为“社会责任报告”或“可持续 发展报告”,但实质内容已经全面覆盖了企业在环境、社会和治理三个关键维度的表现。这些报 告深入探讨了包括碳排放、资源利用等环境因素,以及企业在安全生产、员工福利、供应链发展、 社区发展和公司治理等社会和治理方面的具体实践和成果。报告中还细致分析了利益相关方的需 求,并对企业面临的实质性议题进行了识别和优先级排序。 “科技”“研发”“创新”等关键词及相关内容在专精特新上市公司的ESG披露报告中也高频出现。 2023年度ESG披露的197份报告中,约82%的报告将这些关键词作为重点内容之一进行披露。这 一比例较之2022年度上升了近19个百分点。更有一些报告将“创新”“产业发展”和“数智化”等内 容特别列为专题进行描述,凸显了这些领域对于专精特新上市公司的战略重要性。这些报告内 容的特点清晰地表明,专精特新企业高度重视科技创新作为其核心竞争力的一部分。它们通过 不断的技术革新来推动自身的持续发展和行业的整体升级,这与专精特新企业固有的科技属性 和创新精神是一致的。
此外,ESG披露报告的专题主题还涵盖了“走出去、国际化”和“党建”等内容。这些内容既是企业 响应国家战略、满足利益相关方期望的具体行动,也是企业展现竞争优势,提升企业的市场形 象和投资者吸引力的重要窗口。 通过这样的ESG报告,企业不仅向外界传达了其对科技创新的承诺和实践,也展示了其在全球视 野下的发展策略和社会责任。这些报告内容很好地成为了企业与利益相关方沟通的桥梁,加强 了外界对企业全面价值的认识和信任。
研究团队发现,主动披露ESG报告的专精特新上市公司中有8家企业 聘请了外部第三方机构, 如会计师事务所、国际认证机构等对其2023年度的ESG披露报告做了独立鉴证,占2023年度 ESG披露报告发布总量的4.06%,相比去年3份做了独立鉴证的ESG披露报告,显示出了增长。 此外,有3家对2023年度的ESG披露报告做了相关专项评级,评级机构分别为中国企业社会责 任报告评级专家委员会和中国企业公众透明度研究中心社会责任报告评级专家委员会。 综上所述,与去年相比,今年的专精特新上市公司在ESG方面有了新的进步。这种进步不仅表 现在越来越多的企业开始主动进行ESG信息披露,更重要的是,相关披露的质量和深度都有了 不同程度的增强。
然而,必须承认的是,行业和专精特新上市公司在ESG实践中也面临着一系列挑战。例如,需 要探索如何构建既符合行业特性又适应自身发展阶段的ESG评价指标和体系,以确保评价的针 对性和实用性;随着数字化和智能化技术的发展,企业亟需利用这些手段来提升数据收集和信 息处理的准确性与效率,从而为ESG决策提供更可靠的数据支持;企业还需加强ESG管理能力, 从组织结构到流程管理的全方位优化,确保ESG战略能够得到有效实施;最后,面对专业人才 的需求,行业和企业需要思考如何培养和吸引具有ESG专业素养的人才,或者通过系统的培训 和发展计划,提升现有员工在ESG领域的专业能力。 这些挑战要求专精特新上市公司不仅要在理念上认同ESG的重要性,更要在行动上展现出对ESG 实践的承诺和创新,并通过不断探索和实践,去更好地适应可持续发展的趋势,实现长期价值 的创造。当然这个过程中也需要去建设和发展一个包括法律法规、监管机构、投资产品和服务 提供商等在内的更完善的ESG生态系统。