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2026罗振宇时间的朋友跨年演讲-1000天后的世界.pptx
- 4积分
- 2026/03/01
- 130
- 罗振宇
该文档为罗振宇“时间的朋友”跨年演讲内容,聚焦于对未来经济形态、商业逻辑及社会变迁的深度洞察与预判。核心主题:演讲旨在通过回顾过去一年的重大事件与趋势,推演“1000天后的世界”可能呈现的面貌。内容涵盖宏观经济周期的波动规律、产业变革的前沿方向以及个体在不确定环境下的生存策略。核心价值:为读者提供关于未来商业机会的宏观视野,帮助理解复杂经济现象背后的底层逻辑,是研究宏观经济走势、商业趋势演变及社会思潮变化的重要参考资料。
标签: 宏观经济 商业趋势 -
AI时代,人之为人的独特禀赋.pdf
- 4积分
- 2026/02/27
- 188
- alamy
本文档聚焦于人工智能(AI)技术迅猛发展背景下,人类个体在智能化时代的独特价值与核心竞争力。核心主题:探讨在AI大模型与生成式AI普及的“AI时代”,人类相较于机器的独特禀赋,包括情感智力、创造力、伦理判断及复杂决策能力等难以被算法替代的素质。核心价值:文档旨在为个人职业发展规划、教育体系改革及终身学习提供理论依据与实践指导,帮助读者重新审视人力资本的定义,适应人机协作的新常态,提升在数字化浪潮中的不可替代性。
标签: 人工智能 教育 -
2025年度报告:以终为始,勇敢向前.pdf
- 5积分
- 2026/02/26
- 164
- 山西科城能源环境创新研究院
2025年度报告:以终为始,勇敢向前。2025年11月26日,山西省第十四届人大常委会第二十五次会议表决通过《山西省生态环境保护条例》(以下简称《条例》),自2026年1月1日起实施。《条例》设立"污染防治"生态保护和修复”绿色低碳发展'等章节,在加强大气,水,土嚷、固体废物等污染防治的基础上,从"组织实施重大生态修复工程“加强生物多样性保护“推行新型能源体系建设“鼓励扣支持矿业绿色低碳转型”等方面,协同推进降碳、减污、扩绿、增长。科城研究院作为技术支持单位,全程参与《条例》调研论证、修订完善工作...
标签: 生态环境 -
北京市人力资源和社会保障局:2025年四季度北京市人力资源市场薪酬数据报告.pdf
- 4积分
- 2026/02/26
- 529
- 北京市人力资源和社会保障局
北京市人力资源和社会保障局:2025年四季度北京市人力资源市场薪酬数据报告。定期发布人力资源市场工资价位和人工成本信息是人力资源和社会保障事业基本公共服务重要的组成部分,可为企业薪酬管理提供科学的依据,作为企业经营管理活动中的重要参考。北京市早在20世纪90年代就开展工资调查和信息发布的创新探索,成为我国较早发布人力资源市场工资指导价位的地区之一。近年来在市委、市政府领导下,我局不断建立健全企业薪酬调查和信息发布制度,薪酬调查的专业性不断增强,数据挖掘方法的科学性不断提高,薪酬大数据质量逐年提高,在服务首都企业和辅助政府工资调控等工作中发挥了重要作用。四季度,北京市经济运行稳中向好,消费市场持...
标签: 薪酬数据 人力资源市场 -
2025年度广州市专业技术人员继续教育政策汇编与有问有答.pdf
- 11积分
- 2026/02/25
- 130
- 广州市人力资源和社会保障局
该文档为2025年度广州市专业技术人员继续教育的政策汇编资料,旨在系统梳理和解读广州市针对专业技术人员继续教育的相关管理规定、实施办法及操作流程。内容涵盖了继续教育的对象范围、学时要求、课程分类、登记确认以及考核评估等核心环节,并通过“有问有答”的形式对常见疑难问题进行了详细解答。文档对于规范广州市专业技术人员继续教育管理、保障专业技术人员权益、促进人才队伍建设具有重要的指导意义,是相关从业人员了解最新政策动态、合规完成继续教育任务的重要参考依据。
标签: 继续教育 政策汇编 专业技术人员 -
中国经济观察:2026年一季度.pdf
- 6积分
- 2026/02/14
- 206
- 毕马威
中国经济观察:2026年一季度。2025年中国经济总量达到140万亿元,实际GDP同比增长5.0%,实现年初设定的目标增速。其中,四季度实际GDP增长4.5%,较三季度回落0.3个百分点,外需是四季度经济主要支撑,消费与投资则延续三季度疲软状态。全年经济实现顺利收官,但结构上呈现供需分化、内外需分化、新旧动能表现分化以及宏观数据与微观体感之间的分化。现阶段国内新兴产业带来的投资、消费需求尚不能完全对冲传统产业需求的减损,使得总需求出现收缩。与此同时,部分传统行业还受限于“内卷式”竞争,产能难以快速出清,使得需求走弱与供给扩张相伴相生。供需间错配使得物价持续低迷,并进一步...
标签: 宏观经济 -
2025年宏观形势分析与2026年展望:旧动能企稳,新动能崛起.pdf
- 3积分
- 2026/02/14
- 209
- 国家金融与发展实验室
本文档聚焦于2025年宏观经济形势的深度复盘与2026年的前瞻性展望。报告核心围绕“旧动能企稳”与“新动能崛起”这一关键经济转型特征展开分析。首先,文档对2025年的宏观经济运行状况进行了系统梳理,评估了传统增长引擎(如房地产、基建等传统领域)在政策支持下企稳回升的表现,分析了其在经济总量中的贡献度及面临的结构性挑战。其次,重点探讨了以科技创新、绿色能源、数字经济为代表的新动能发展态势。通过分析新兴产业的增长速度、技术突破及对全要素生产率的提升作用,揭示经济结构优化升级的路径与成效。最后,基于当前国内外经济环境,对2026年的宏观经济走势进行预测,研判新旧动能转换过程中的潜在风险与机遇,为宏观...
标签: 宏观经济 -
【课件】2026年运营操盘手成长进阶之路.pdf
- 4积分
- 2026/02/13
- 157
- 运营研究社
该文档是一份关于运营操盘手职业成长与进阶的培训课程课件,聚焦于运营领域专业人才的技能提升与职业发展路径规划。内容旨在帮助从业者系统掌握运营核心方法论,实现从基础执行到战略操盘的能力跃迁。通过拆解运营操盘手的关键能力模型,文档提供了实用的管理工具与实战经验,助力企业优化运营团队结构,提升整体运营效能与组织竞争力。
标签: 运营管理 人才培训 -
中上协统计月报(2025年12月).pdf
- 3积分
- 2026/02/11
- 182
- 中上协
该文档为中上协(中国上市公司协会)发布的2025年12月统计月报,旨在全面反映中国上市公司在该时期的整体运行状况、经营业绩及市场表现。报告核心价值在于通过多维度的统计数据,为投资者、监管机构及市场参与者提供关于上市公司基本面变化的实时数据支撑。内容通常涵盖上市公司总体规模、行业分布、财务指标(如营收、净利润)、资本市场动态(如融资、分红)等关键信息,有助于分析宏观经济趋势在微观企业层面的投射,辅助判断市场景气度与政策效果。
标签: 宏观经济 统计月报 -
2026人群白皮书:锚定真实的人.pdf
- 9积分
- 2026/02/11
- 322
- 巨量引擎&凯度
2026人群白皮书:锚定真实的人。当消费市场迎来“人口结构重塑”与“需求多元裂变”的双重变局,消费者正以更立体的姿态重新定义市场规则,这既是当下的行业底色,更是品牌增长道路上必须直面的核心命题。依托于多元的内容体裁及丰富的内容矩阵,抖音已成长为覆盖6亿日活用户,覆盖全年龄、全地域、全消费层级的全域生态体。抖音用户的需求不局限于娱乐消遣,而是延伸到生活的方方面面——从美妆护肤、服饰穿搭的时尚消费,到家居家电、母婴亲子的家庭消费,从线上课程、技能培训的自我提升,到本地生活、旅游出行的体验消费,再到二次元潮玩、潮流运动的兴趣圈层...
标签: 人群分析 -
学习华为人力资源管理(35P).pptx
- 20元
- 2025/06/30
- 386
- 福心
本文件聚焦华为公司的人力资源管理体系,深入解析其独特的管理理念、组织架构与激励机制。内容涵盖华为在人才选拔、培养、考核及激励方面的核心实践,旨在为其他企业提供可借鉴的组织效能提升方案与企业文化建设思路。
标签: 人力资源管理 -
二〇二三年中国知识产权保护状况-国家知识产权局.pdf
- 6积分
- 2025/05/20
- 272
- 国家知识产权局
该文档为国家知识产权局发布的《二〇二三年中国知识产权保护状况》,全面总结了2023年度中国在知识产权保护领域的政策制定、执法行动、司法保护及国际合作等方面的进展。内容涵盖专利、商标、著作权、地理标志等多元客体的保护现状,分析了当前知识产权保护面临的形势与挑战,并提出了加强全链条保护、提升治理效能的对策建议。报告旨在展示中国优化法治化营商环境、激发创新活力的决心与成果,为政府决策、企业合规及公众认知提供权威参考。
标签: 知识产权保护 -
中华人民共和国民法典学习笔记整理.pdf
- 20积分
- 2025/05/20
- 367
- 其他
该文档为《中华人民共和国民法典》的学习笔记整理资料。民法典是新中国第一部以法典命名的法律,被称为“社会生活的百科全书”,涵盖了从出生到死亡的所有民事法律关系,包括物权、合同、人格权、婚姻家庭、继承、侵权责任等核心领域。本笔记旨在系统梳理民法典的条文结构、核心制度及关键法律概念,帮助学习者或法律从业者快速掌握民法典的基本框架与实务要点,提升法律素养与合规意识。
标签: 民法典 -
2025Atomic Group薪资指南.pdf
- 4积分
- 2025/05/19
- 230
- Atomic Group
2025AtomicGroup薪资指南。近年来,我国人力资源服务政策体系持续优化,人力资源服务业的发展已融入国家战略规划的各个层面。特别是在“新质生产力”理念的引领下,人力资源社会保障部联合国家发展改革委、工业和信息化部、商务部以及全国工商联共同发布了《关于加强人力资源服务助力制造业高质量发展的意见》,该文件明确提出了一系列具体措施,以促进人力资源服务业与制造业的深度融合。这些措施包括建立制造领域人力资源服务业的协同发展机制、支持先进制造业高端人才的培养和引进、加强制造业中小企业的人力资源服务、创新制造业国际化人力资源服务等。得益于这些政策的推动,国内人力资源流动变得更...
标签: 人力资源 薪资 薪酬 -
第6章 函数.pptx
- 6积分
- 2025/05/14
- 154
- 河南财经政法大学
该文档为PPT格式的教学课件,主题为“函数”,属于计算机编程或数学基础领域的核心概念讲解。内容主要围绕函数的定义、分类、参数传递、返回值机制以及作用域等基础知识展开,旨在帮助学习者掌握编程中模块化设计的基本逻辑。作为职业教育或技能提升阶段的入门材料,它侧重于基础理论知识的梳理与概念澄清,不涉及特定行业应用或复杂的企业运营策略,主要服务于IT技能培训、计算机科学教育或职场编程基础提升场景。
标签: 函数 编程基础
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