BCG咨询：管理的终结.pdf
- 上传者：Garrett
- 时间：2020/01/07
- 浏览次数：1366
- 下载次数：20
- 0人点赞
- 举报
我们所知道的管理处于一个断裂点–经理的动机正在逐渐消失。对于下一代来说，成为经理不再是愿望。管理者期望长期需要改变，但是他们将需要指导来改变。一些公司在敏捷方法论中找到了指导。这些公司重新定义了经理的行为方式，并适应了他们的职业，学习和发展旅程。
热门下载
- 全部热门
- 本年热门
- 本季热门
- 任正非1994-2018年讲话稿400篇800页.pdf 117 10积分
- BCG咨询：管理的终结.pdf 20 10积分
- 央企市值管理研究系列（一）：披沙拣金.pdf 12 4积分
- 和君战略联盟研究方法论.pptx 9 25积分
- 人力资源开发与管理研究-如何思考企业人力资源管理.pptx 8 10积分
- 新员工融入与入职管理研究报告.pdf 2 7积分
- 先进制造模式及管理研究.pptx 1 30积分
- IBM渠道管理研究报告.pptx 0 9积分
- 金融业员工工作压力对离职倾向影响人力资源管理研究.docx 0 2积分
- 管理研究方法实验方法.pptx 0 12积分
- 央企市值管理研究系列（一）：披沙拣金.pdf 12 4积分
- 先进制造模式及管理研究.pptx 1 30积分
- 管理研究过程与方法（管理研究方法论）.pptx 0 24积分
- 新加坡华新世纪企业管理研究院.pptx 0 12积分
- 万达房地产商业综合体项目定位与招商管理研究报告.pptx 0 21积分
- 国际人力资源管理研究视角与方法(PPT60).pptx 0 18积分
- 消费者的权力感与冲动购买意愿的关系之企业管理研究.docx 0 2积分
- 中远集团战略管理研究报告.pptx 0 12积分
- 管理研究方法-计量经济学方法.pptx 0 15积分
- 人力资源开发与管理研究.pptx 0 12积分
- 央企市值管理研究系列（一）：披沙拣金.pdf 12 4积分
- 财务管理研究-高级财务管理.pptx 0 27积分
