2020-2021中国企业福利管理实践白皮书.pdf
- 上传者：Yuanchun
- 时间：2021/04/23
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数字化快速发展的今天，制造着一个又一个基于互联网的新型自由职业，一场全新的、颠覆劳动力市场的聚变正在暗流涌动。2020年的疫情恰好成为了这个契机，一方面传统就业市场受到巨大冲击，许多受雇者迫不得已“恢复自由身”，另一方面，“宅经济”蓬勃发展，迅速站上了下一个风口，大量的自由职业者被创造出来。面对这样一个快速变化的劳动力市场，如何设计有吸引力的现金和非现金回报，为企业引才留才，将是人力资源从业者必须紧紧关注的。
关爱通研究院于2020年3月-6月在全国范围内开展了企业福利调研，调研内容涵盖企业福利管理策略、商业保险与健康管理、节日与津贴福利、员工激励与企业文化四大方面，其中，主调研“企业福利管理策略”共收集有效样本2466份，其他三项子调研也均收集有效样本900多份。我们将四项调研结果的精华内容汇集成《2020-2021企业福利管理实践白皮书》，以帮助企业了解目前国内企业福利的实施现状，对标市场福利水平，并洞察近年来福利发展的趋势，为企业调整优化福利战略与福利项目提供参考。
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