中国平安发展历史、股权及管理结构介绍

创新不辍、厚积薄发的内资保险巨头。

1.三十五年创新发展，铸就国内最大金融保险集团之一

历经 35 年发展，中国平安已成为国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛、控股关 系最紧密的综合金融集团之一。1988 年平安于深圳蛇口成立，成为我国第一家股份制保 险公司。1994 年公司引进摩根斯坦利和高盛两家外资股东，成为国内首家引进外资的金 融机构。同年，公司启动寿险业务，在中国内地首开个人寿险营销模式。1995 年和 1996 年，平安先后涉足证券及信托业务。2003 年中国平安保险集团正式成立，成为中国金融 业综合化经营的试点企业，并且于 2004 年、2007 年成功在 H 股和 A 股完成 IPO。2011 年平安控股深圳发展银行，合并原平安银行，建立起全国性银行业务布局。2012 年陆金 所成立，平安开始布局科技业务。2017 年公司市值突破万亿人民币，位居全球保险集团 第一。截至 2022 年末，中国平安总资产超过 11 万亿元，业务范围包括保险、银行、信 托、证券、资产管理及融资租赁等，为近 2.27 亿个人客户和超 6.93 亿互联网用户提供 多样化的产品及便捷的服务，致力于成为国际领先的综合金融、医疗健康服务提供商。

2. 公司股权结构较为分散化、多元化，有利于企业市场化运营

公司股权结构分散，无控股股东或实际控制人。截止 2023 年一季度末，公司总股 本 182.8 亿股，其中 A 股为 108.3 亿股，H 股为 74.5 亿股。公司第一大股东为卜蜂集 团有限公司，通过商发控股有限公司、Plenty Ace Investments (SPV) Limited 及其他下 属子公司合计间接持有公司 H 股 11.9 亿股，持股比例 6.52%。深圳市投资控股有限公 司是深圳市国资委下属的国有资本投资公司，持股比例 5.27%。公司前十大股东中剔除 香港中央结算（代理人）有限公司和香港中央结算有限公司，合计持股比例 19.04%。 我们认为，公司形成了国有资本、境外资本等混合所有、多元稳定的股权结构，分散化 的股权构成有利于激发企业市场化运营活力。

平安集团旗下专业公司包括以保险、银行、资管为代表的综合金融业务和以平安健 康、北大国际医院为代表的医疗健康业务，涵盖金融、医疗的各个领域，已发展成为中 国少数能为客户同时提供全方位金融和医疗健康产品和服务的企业之一。

1）子公司平 安寿险、平安养老险和平安健康险，是公司寿险及健康险业务板块的主要经营主体。平 安自 1994 年启动寿险业务，目前平安寿险是中国第二大寿险公司。平安养老险和平安 健康险分别成立于 2004 年和 2005 年，是国内首家专业养老险公司、国内首批设立的专 业健康保险公司。2）平安产险于 1988 年成立于深圳蛇口，在全国共设有 40 家二级机 构、1800 多个网点，是中国第二大财产险公司。3）平安银行是总部设在深圳的全国性 股份制商业银行，是平安集团银行业务的核心主体，着力打造“数字银行、生态银行、 平台银行”三张名片，在全国拥有 109 家分行、1191 家营业机构。4）平安资管和平安 证券是集团资产管理业务的主要子公司。平安资管位列全球资产管理公司前 50 强，受 托资产管理规模达人民币 4.37 万亿元，主要受托管理平安集团保险资金，并为境内外第 三方客户提供资产管理服务。平安证券聚焦“综合金融、专业品质、科技赋能”战略， 打造平安综合金融服务战略下智能化证券服务平台，2022 年末个人客户数突破 2200 万 蝉联行业第一。5）其他附属公司还包括：平安信托、平安基金、平安健康等。

3.卓越的管理团队与完善的激励制度有助于提升管理效能

创始人马明哲先生是中国平安灵魂人物。马明哲先生现年 67 岁，管理经验丰富， 自公司成立以来主持全面经营管理工作，2020 年 6 月不再担任首席执行官，现主要负 责公司战略、人才、文化及重大事项决策，仍发挥核心领导作用。 国际化、专业化、多元化的管理团队，为平安集团持续、健康发展“保驾护航”。 目前平安集团管理层的专业背景涵盖保险、精算、科技、银行、投资、法律、管理、工 学等多个领域，既有具备多年海外从业经验的海归博士，也有在平安深耕多年的内部培 养人才，年龄集中在 50 岁左右。我们认为，公司管理团队呈现出背景多元，专业强、 国际化三大特点。

公司建立了相对完善的长期激励约束机制，包括核心人员持股计划和长期服务计 划。我们认为，这有助于实现股东、公司和员工利益共享、风险共担，为促进公司长期、 持续、健康发展提供有力保障。1）核心人员持股计划参与对象为包括公司董事、职工 代表监事和高级管理人员在内的平安集团及其附属子公司的核心关键人员，2022 年共 1703 人参与，截至 2022 年末核心人员持股计划共持有公司 A 股股份 1961 万股，占公 司总股本的 0.107%。2）长期服务计划参与对象为包括公司董事、职工代表监事和高级 管理人员在内的平安集团及其附属子公司的员工，2022 年共 90960 人参与，截至 2022 年末长期服务计划共持有公司 A 股股份 2.54 亿股，占公司总股本的 1.392%。3）公司 核心人员通过上述计划持有的股票总数累计不超过公司总股本的 10%，单个员工通过上 述计划持有的股票总数累计不超过 1%。