2026企业出海用工合规指南.pdf
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- 时间：2026/02/06
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2026企业出海用工合规指南。2025 年，超过 60% 的出海企业死在“⽤⼯合规”。是的，真正让企业停下脚步的，往往不是市场，而是制度。 有人因为不了解当地劳动法规，一份错误的合同，让团队刚成型就被迫解散； 有人因薪税申报不合规，被当地监管部门直接叫停业务； 也有人在跨国团队管理中踩中“隐形红线”，失去关键人才，连带打乱整个出海节奏。 过去十年，中国企业“走出去”的速度飞快，品牌、供应链、人才齐头并进。但出海 越快，风险越密。全球劳动法规差异巨大，工资体系、社保制度、雇佣关系、签证政 策……每一个国家都是一本厚到读不完的“说明书”。 在 HireIO 过去与500+企业出海同行的过程中，看过太多本可避免的损失，也看到一 个共同困境——企业不是不努力，而是全球用工体系本身太复杂，而且每年都在变。
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