BCG-2024印度的人力资源革命：构建未来的工作场所研究报告.pdf
- 上传者：红**
- 时间：2024/09/13
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BCG-2024印度的人力资源革命：构建未来的工作场所研究报告。全球企业格局正经历一场深刻转型，由快速的技术进步和社会期望变化驱动。面对这一复杂环境 ，预测和生成式人工智能等前沿技术正在提升人类能力，并彻底改变公司的运营、创新和竞争方 式。同时，员工福祉与多元化、公平性和包容性（DEI）的关注度显著提高。这些方面已从仅仅是 理想目标转变为可持续和韧性业务策略的关键组成部分。任何组织在这个新时代的成功将高度依 赖其创造一个让每位员工感到被重视、支持并能够充分发挥潜力的工作环境的能力。
在这一快速演进的背景下，人力资源的作用从未如此关键。人力资源领导者站在变革的前沿，确保 其组织不仅适应变化，还能在其中茁壮成长。这需要深刻理解新兴趋势、制定战略人才管理方法以 及致力于培养包容性文化。我们对领先印度企业的研究发现，高管们敏锐地意识到这些转变，并以 惊人的速度和创新精神作出回应。这些领导者不仅应对变化，还积极塑造变化，利用新技术并重新 构想传统的人力资源实践，以更好地满足现代劳动力的需求。我们希望这份报告能提供有价值的见 解和实用建议，帮助高管们自信地规划未来，并为印度各地的工作场所持续转型奠定坚实基础，为 未来的成功打下牢固的基础。
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