战略性HR管理.pptx
- 上传者：风干肉
- 时间：2024/03/14
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战略性HR管理。20世纪以来，企业经营环境的迅速变化，企业管理面临着极大的不确定性，其管理重心和范围不断演变，由生产管理阶段、经营管理阶段逐步发展到战略管理阶段。 利用战略管理有两个方面： 一、可以积极地规划出公司未来发展的方向； 二、与运营效益不同，战略关心的是如何将活动有机的结合起来，也是将公司中各部门和员工做出的决策和采取的行动 在全公司内协调起来，从而赢得可持续性的竟争优势。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于HR管理方向更为专业的指导和建议。
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