KPI设计思路与实施实践.pptx
- 上传者：风干肉
- 时间：2024/02/04
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KPI设计思路与实施实践。一、 KPI指标体系在绩效管理中的作用；二、KPI设计的总体思想与基本原则；四、指标库的建设；五、KPI指标的应用。绩效管理是指通过设定组织目标，运用一系列的管理手段对组织运行效率和结果进行控制与掌握的过程，包括长期绩效管理和短期绩效管理。长期绩效管理主要通过战略规划系统来完成；短期绩效管理主要通过经营计划与经营检讨、工作总结来完成。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于KPI设计思路方向更为专业的指导和建议。
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