绩效考核与绩效管理讲义.pptx
- 上传者：v****
- 时间：2023/04/03
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绩效考核与绩效管理讲义。01为什么要进行绩效考核；02绩效考核的应用；提高考核，为组织提供总体人力资源质量优劣程度的确切情况，获得所以人员晋升和发展潜力的数据，以便为组织的未来发展制定人力资源规划；03绩效评价程序；04考核结果的修正。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于绩效考核与绩效管理讲义方向更为专业的分析和介绍。
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