新员工培训－以结果为导向.pptx

上传者：寐*
时间：2022/10/26
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新员工培训－以结果为导向.01、正确认识结果导向；02、结果导向基本内涵；03、结果导向表现形式；04、结果导向实现手段；05、保障好结果的关键。“企业老板一般来说都是以结果为导向的，为什么呢？主要是因为老板每到月底都有要发工资的任务，这个任务是死的，既然公司请了一帮人干活，到了月底，不管经营好坏，工资都要按时发，这就是结果导向。”任务是一个执行假象，很多人在实际工作中，以为自己是在执行，其实是在完成任务，因为最终没有取得任何结果；完成任务和取得结果的区别，对结果负责是对我们工作的价值负责，对任务负责是对我们工作的程序负责，员工与企业是商业交换关系，企业付你工资，你提供相应结果，企业购买的是劳动结果，而不是劳动。本课件是针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于新员工培训方向更为专业的指导和建议。