数据人才白皮书.pdf

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  • 时间:2022/09/06
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数据人才白皮书。在互联网和信息技术高速发展二十多年后的今天,高科技领域已呈现出另一种 竞争形态,人工智能与大数据是当今科技领域最为关注的主题之一。

现阶段,数据体量呈现爆发式增长,随着时间不断累积,加之商业竞争愈发激烈, 企业对数据价值的挖掘和应用方面产生了前所未有的迫切需求,数据资产受到 的重视程度越来越高。数据所能产生的价值与技术发展紧密相关,不断变化的 商业环境又使得数据处理的复杂程度极具挑战性,这都对数据人才的能力提出 了非常高的要求。

数据正逐渐成为企业未来发展的关键资源,数据人才则是业界重要稀缺因子。 如何识别数据人才、配置数据团队、激励数据人才发挥最大价值,是值得企业 探究的新话题。

为此,中国领先的数据科学协同平台和鲸科技,携旗下的和鲸社区(Kesci)与 国际顶级咨询公司韦莱韬悦 (Willis Towers Watson) 共同策划和制作了这份《中 国数据人才白皮书》(简称“白皮书”),以探究数据人才背后的故事,力求 为中国企业数据化提供强有力的指引和帮助。

白皮书通过对超过 2000 位数据人才的邀约调研,从数据人才画像、如何识别和 培养优秀的数据团队等多个维度进行探讨研究,为企业提供了数据人才相关的 全方位信息参考,包括了数据人才的关键经历、知识技能、胜任力潜能以及职 业发展目标和规划,从而助力打造和提升企业的数据处理能力。

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