罗兰贝格 战略职能部门员工业绩考核体系案例分析.pptx
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- 时间：2022/06/29
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罗兰贝格 战略职能部门员工业绩考核体系案例分析。01关键考核指标评分卡设计的方法；02重庆协信控股（集团）有限公司。本报告是罗兰贝格针对全行业所编写的，旨在为全行业提供关于战略职能部门员工业绩考核体系方向更为专业的指导和培训。
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